肢体动作比语言更重要。 一个优秀的管理者不仅在倾听语言,也在观察行为。有时候你看他做什么比听他说什么更有意思。因为人们已知的信息交流方式就三种嘛,口头语言,书面语言和肢体动作...
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肢体动作比语言更重要。 一个优秀的管理者不仅在倾听语言,也在观察行为。有时候你看他做什么比听他说什么更有意思。因为人们已知的信息交流方式就三种嘛,口头语言,书面语言和肢体动作...
用心倾听,建立员工的情感账户。 今天是沟通的基础,历史上有好多伟人,虽然身居高位,但扔能够从善如流,最后才能开创一代伟业。听人劝,在关键时刻能够控制自己的情绪,能够听进去别人...
公开透明,一直在做事上运用。那么,把人公开后会怎么样呢? 公开后的个人,一言一行都在被放大和被每个人看着,一旦有一点不好,就会被人诟病,你看那个谁谁谁,做的还没我好呢~所以,...
盲点象限,即自己不知道而别人知道。这个我们每个人或多或少都会有,毕竟客观的了解和分析自己自古以来都是很难的事情。相信大家第一反应就会联想到我们的“大声说话”。 我一直认为公司...
文|007同学 最近,《奇葩说5》里高晓松一段关于爱情和人生的言论被再次推上了热搜。 他指出,“首先,爱情和人生,一定是人生重要,你要过一个什么样的人生,你想成为一个什么样的...
“任何一个员工需要反馈的时候,都是打造团队一致性的好时机。”这一点之前做的不到位。在有员工离职的时候,没有给团队打造一致性,只是跟ta所在小组说明了一下xx离开的原因(其实你...
说句大逆不道的话,我们公司的老板们极少夸人,仿佛夸你一句自己会受到伤害。。。哈哈,优秀的不明显但建议比较多。希望这个恶习没有感染我。 我妈妈特别爱夸奖我,比如,看到韩剧女演员...
作业帮的愿景是:成为令人尊敬的教育互联网公司;使命是:让优质教育触手可及 就是这样的愿景与使命,整个作业帮人踏实务实,用户第一,每位班主任都真心实意得在服务自己的用户,如果我...