1.早就跟你说过了
有些话,别人跟我说过千百遍,有些话,别人跟我说了数十年,直到有一天,经历了很多事情,接受了很多教训,终于自己想通了,决心改变了,带着欣喜若狂的心情急于和别人分享,结果听到一句“早就跟你说过了”瞬间把人生重大的体悟和转折贬为迟来的认罪。
后来终于看到说这句话背后的心理活动,不外乎抢功劳,比高下,乘胜追击,甚至趁机发泄积怨。
这句话在对方耳里就变成了,我怎么这么差,到现在才明白;我怎么这么笨,讲那么多次才听懂;现在我终于知道,人家比我厉害。
当说,我早就跟你说过了这句话时,想的都是自己,完全没考虑对方。
当意识到这一点时我不再说“早就跟你说过了”而改口说“太棒了,我为你高兴”或者说“太好了,我们一起学习”
把对让给别人,把空间还给别人,不仅对别人有帮助,更有益于彼此的关系。
2.人生三件事
世间只有三件事:自己的事,别人的事,老天的事。
过去之所以自己生活的那么痛苦是因为自己把事情弄颠倒了,就是拿别人的事和老天的事太当真,面对自己的事却不认真。
天要下雨,娘要嫁人。都是自己做不了主的事儿,不能当真,否则就是给别人找麻烦。跟老天过不去,不可能有好下场。
别人的人生怎么活,你若认为是自己的事,结果可能因担心而束缚彼此;或者想掌控而让人窒息;或者越俎代庖,把别人的功课拿来坐,导致别人没有机会好好活。
别人如何对待我们,也是别人的事儿,不能太当真。把别人对我们的好太当真,就让自己陷入依赖关系;如果把别人对我们不好当真,则易形成对立,制造无谓的拉扯,浪费彼此的生命。在各种关系中,只有我如何对待别人,才是自己的事。
对于老天的事,如何回应已经发生的事,才是我能做主的。
每发生一件事,首先弄清楚,到底是谁的事,然后对老天的事和别人的事不当真,对自己的事儿,认真对待,莫放过。
3.好为人师
好为人师的几种状态:
第一,有时根本不管别人需要不需要,只因我看不顺眼。
第二,有时看到别人有需要,但不管他是否准备好,便自顾自地指教出来。
第三,有时别人愿意受教,但我没弄清楚状况就开始长篇大论。
第四,有时我教别人教得一语中的,别人也很佩服我但他回去根本做不到,徒增挫折而已
第五,在经常指导别人时自己很过瘾,把话说得太快,太多,太满,没有留下空间让别人想明白,让别人自己下决心。
第六,大多时候,我建议别人去做的事,自己也没有做到
第七,最严重的是,常以为自己说完了,别人听懂了,事情就结束了。
很多时侯是为了彰显自己而不是为了帮助他人
4、问题的根源在我
企业领导者常常想不通:为什么我看到的问题别人看不到;为什么显而易见的答案,有人就是想不出来;为什么不难做的事,有人就是做不到·····还有,最重要的是,为什么我讲了这么多次,有人依然还是老样子。
这样的事一再发生,最后领导就失去了耐性,开始讲话不小心就伤人,让人难受。而且领导心里还这么想:“为什么有些人这么脆弱?这么不肯面对现实?”讲话伤人实属无奈,但又不喜欢“不讲真话”,最后只好少说话,还是“自己来”省事些。
领导慢慢明白,其实是因为自己看不清楚,所以才看不懂别人,所以领导对自己的行为作出如下反思:
第一,我常用自己做到的去比别人做不到的,却看不到有许多别人做到的,自己却做不到;
第二,看不到自己如今做到的,过去也曾经常做不到;
第三,看不到自己得到许多别人得不到的,若非如此,其实自己也不愿意如此做;
第四,看不到自己的做到和得到,是别人不断成全的结果。因为有这么多对自己的“看不到”,所以才妄想通过沟通去搞定别人”,结果最后徒劳无功。
Visa卡的创始人迪伊·霍克(Dee Hock)说,任何组织的管理者,都应该至少花二分之一的时间“管理自己”。因为,无论你要面对多少事、多少人,主体永远都是你自己。
只要在一桩事或一个人上搞定了自己,以后类似的事或人都将不再是问题了。
更进一步说,搞定自己不只在事业上,还包括人际关系、家庭、身心健康甚至生命品质的层面。
想明白了这一点,人生就太简单了:从今以后,遇到每一件事、每一个人,我们所需要做的只有搞定自己。做好了这件事,就没别的事了。
5.看见自己
过去和现在的我
关键的不同并非想法不同
而是对想法的态度不同
过去很重视自己的想法
很重视别人对自己想法的看法
现在则不大重视了别人对自己想法的看法
因为一旦重视
就会有情绪
有情绪就会有反应就会把事情搞复杂
因为我看到自己绝大多数的想法不一定对
即使小部分是对的
也不一定有用
即使对我有用
也不一定对别人有用
即使这次有用
也不一定下次有用
而对这些几乎无用的想法
自己居然如此执着
还把他们和自己的情绪,尊严,价值绑在一起
这不是荒谬至极,可笑至极。
6.感谢那些生活中让你“过不去的人”
感谢你在今生让我遇见你
感谢你为我带来的觉知和学习
感谢你成为我人生的一面镜子
感谢你认真扮演了自己的角色
7.生活中很多时候只要用心听,就已经圆满了。原来别人只需要说,需要我认真听。
8.高人是如何说话的?
第一:别人不问,不轻易说。
第二:必须说的时候,只说几句。
第三:说的时候,整个人都在,而且把心放在听者身上。
第四:说话留下很大空间,让听者自己去想明白。
第五:所说的每一句话,都是自己正在做的。
我们应随时随地传播福音,但是,唯有必要,方使用语言。
依此我把说话分为三类:
为我说:为自己的情绪,过瘾过企图而说。
为事说:为事的达成而说。
为人说:为人的圆满而说。
9.为什么一些人没有感恩之心?
第一:我认为这成果是我靠自己的本事辛苦挣来的,不知道该感恩谁。
第二:我认为那是别人该做的,而且大多数人都这么做,不适用于感恩的范畴。
第三:我认为彼此的对待是约定俗成的交换,各尽其力,各取所需,谁也不欠谁。
不感恩就不珍惜
不珍惜,就无所得
10.如何助人?这里是指对于那些心理求助者们而言,心理师应该如何帮助他?
就像是孩子功课不会做,跑来找父母,父母不可能帮他把功课给做了。因为帮他做了,他自己不用做,就永远不会做了。
父母不会这样对待自己的孩子,因为有爱,所以用心。
我如今了解到,凡发生的事都是人的功课,人只有通过做功课,生命才能前进;只有生命前进了,同样的事才不再发生,即使发生也不再困扰或烦恼。而且,多数造成麻烦的事情,都已经是“结果”,通常“原因”都不在这些事情里,而在更深的源头处。只有带着自己回到源头处,“结果”才会消失。
有了这样的了解,我明白真正的助人只有不断地修炼自己,
修炼自己的起心动念,修炼自己的生命境界。除非你的生命境界能在别人问题的源头处,你的起心动念是出于爱,你的生命能量足以转动别人,否则很难真的帮到人。
助人是一种很深的修行,修到好时,求助者和施助者同时转动,其实已分不清到底是谁在帮谁了。最重要的指标是求助者和施助者都彼此感谢,而且愿意把这样的缘分继续传递给别人,
如此才真正“助不带业”。
以上内容摘自《人生只有一件事》这本书的部分篇章,希望对大家有帮助。