一、所学：
改变的四大原则之一：重要假设的检验。
有时候，看见这些假设本身，就会带来一些改变，不需要具体做什么。
为什么呢？因为通常这些假设都是藏得很深，所以我们会把这些假设当做常识。
但是，一旦它们被看到，被带到意识中经受理性的拷问，它们对人心理的隐形操控力就被打破了。
第一步：检验人生重要假设的前提是，看见它。
你在寻找自己的重要假设的时候，可以试着用“如果……就……”这样的句型来归纳它们。
在这样清晰的句式中，你会发现原本根深蒂固的信条，真的就是一个假设而已。
第二步：行为检验：验证内心假设
你还记得改变的本质是什么吗？就是通过做不一样的事，获得新经验。
这里所说的“不一样的事”，指的是与心理免疫系统要求我们做的不一样的事。
相应的，我们的新经验指的也是，当新行为带来内心假设的松动后，所产生的新的领悟。这个领悟会被整合到我们的心理免疫系统中，最终改变我们的心理免疫系统。这时候，改变就发生了。
所以，如果要进一步地改变，我们还需要像一个行为科学家一样，有针对性地设计一些新行为，来测试这些基本假设。我们要验证这些假设对不对，什么时候成立，什么时候不成立。
注意：安全的测试，小步快跑，通过新的成功经验来验证自己的“内心假设。
二、思考：
学习— 思考— 看见 — 有目的性的行为测试
如果当时没有这次陈海贤的学习小组，那么我买了这个课程的价值是什么？内心假设是，
如果我买了，就是证明是个好学的宝宝，起码是想从中学习到东西的，别人说好，就买。
往往世上太多诱惑，而自己眼花缭乱，会盲从会贪多。改变来自于有目的性且有质量的行为测试。
三、案例：
顺着上一篇自己的案例，试着再翻译一下自己的假设以及找到自己的行为检验：
四、行动：
如上的行为检验计划，找到新经验，引发改变。
怎么成为行动的巨人呢？ 让你的小伙伴督促你噶！^_^
