我是一名普通的社区工作人员，社区工作在这世间万万千千的工作中实在是太小，小到不值一提，尤其是我们作为90后，一直认为社区工作繁杂而琐碎，自己值得拥有更广阔的天地！

    2019年我入职社区，当时怀孕两个月，用书记的话说，我完美的错过了当年的登革热、既而也错过了2020年的新冠疫情，不过现在看来这是对我的极大损失！

    入职不久，赶上社区五年一次的登革热大爆发，而我们社区又属于城乡结合部，环境、卫生都不能和有物业的小区比，也就成了重灾区，每天看得最多的就是《三清三拆》，党员们穿上红马甲拿着扫帚去各个小巷扫垃圾、搞卫生，我被震惊了，原来这就是社区工作啊！长达将近四个月的时间里，连续每晚如何，帮居民清积水、做宣传，让大家疲惫不堪！

    老实说我当时庆幸，庆幸我不是党员，不用参加劳动，如今说不是所有党员都有情怀，他们有人是出于使命、有人出于命令，总之不管出于什么，活是干了。

    后来到了2020年我已经休产假了，新冠疫情爆发，全体人员大年初二上班，站岗，测温，成立三人组，大家真是累死个人，我也错过了，赶上了个尾巴，四月初休完产假，回去站了一个月岗，结束了。

      我来社区上班，我一直认为是我最后的选择，也是最无奈的选择，至少在一段时间内我是这样想的。因为想稳定、想轻松、想双休这些因素。休完产假到岗后，我换了领导，以下的时间节点就是我认为我人生转折的开始了！重回岗位，我接手了工会、市政协助拍档处理一些人民调解，做一些法治宣传的资料，这是从5月到10月底的工作，期间闲的不行，每日就是等着下班，对自己没要求，对工作没追求，过一天算一天！10月中旬的一天，周二下午驻班，领导让我拍照，我像往常一样随便拍了两张下来发上群，后来领导说怎么只拍了两张，一个主题起码有四张才行啊！我也就是从那时开窍了，原来我连拍照都没拍好，还一直觉得自己不错，从那时候起，我发现我要学习的还很多！起码从她身上，我要学的也很多！首先，我要多问自己为什么，为什么领导让我去拍照，为什么要一个主题多拍几张，为什么她会要求这么做而不是那样做，我要勤于思考，第二我要细心点，每次看到她的办公桌都是整整齐齐的，跟其他人不同，说明她有调理，经常整理，给自己一个好心情，开启新一天的工作，这是我当时为自己提的两点要求，要改变自己过去混的想法，要每天找事做！

  12月开始社区新一轮班子换届，其中一个拍档升职，党务的岗位空了出来，我也始终记得领导当时有点小小伤感，觉得失去了了一个合作还不错的拍档！又是一个驻班，下午去搞小区垃圾分类，她在车上说到，现在最让我头疼的就是党务，我不知道找谁来接！这句话有点让我感触了，在她心里，我们拍档做的还是很不错的，其实我有点想说给我试试，但是不可能，我不够格啊，首先不是党员，第二全单位谁接都比我合适，我实在担当不了，但是当时已经有点想干事的想法了，觉得自己工作太少，严重不饱和，又不知道还能做啥。

    然后就全体大换血，大领导换了，陆陆续续就听到要重新分工了，2021年1月4日，全部重新调整，我还是跟了原来的领导，意料之中，拍档换成了开哥，也算是意料之中！

    也就是从一月开始，我逐渐接手了新的工作，交接出原来的工作，退了一些群，又加入了更多的群，慢慢体会到了原来一个居委会委员做的不容易，也慢慢理解了领导的不易，原来她有这么忙，有这么多事要干，原来的那么多还要在团队不和谐的情况下完成，这里面有多少困难只有她自己知道，我想我为什么不能早进了几年，这样我就能早帮她分担一下，不至于这么辛苦的一个人扛，我想也就是从那时候开始，我觉得我们之间有了除工作以为的“情分”两个字！也逐渐感觉到了她对我的期望和信任，我也逐渐从她身上找到了前进的动力，我想从我开始，我要多做一些工作去分担她的压力，把工作做的好一点不辜负她的信任！

    大书记换了，岗位调整了，我们单位整体的精气神都不一样了，我终于理解了一个人改变一个人进而改变一个团队这是一件多么有价值的事情！有温度的单位让我每天工作都很舒服，有信任我的领导让我每天都期待自己，这种感觉太棒了！如果我有幸，将来也要像他们一样，做一个给人信任、给人希望的领导，营造一个有“人情味”的大家庭！

    说到信仰，以前一直觉得和自己无关，直到我发现真的有人以信仰为驱动力，立足岗位，尽职尽责，为群众办实事，这点真的惊艳到了我，如今我也有工作的动力，因为我想像她一样，为群众办实事，把党员管好、带好，把党最新精神通过我们这三个人传递下去，我自己的信仰也逐渐找到了一点，但还不是很强烈，希望我早日像组织靠拢，成为你志同道合的同志！