问“套路”要“出路”
“套路”是工作中常听到的词语。对于党员干部来说，有的“套路”是以往工作经验的总结，值得借鉴；然而有的“套路”却不合时宜、甚至引人入歧途。若将“套路”奉为圭臬，便会被“套路”牵着鼻子走，最终将自己套进去。党员干部要敢于从“套路”的复杂形势中，努力寻求新出路。
对于刚开始工作的新人，做工作不知道如何下手，做事懵懵懂懂，犹如雾里看花，说到底还是根基不牢，慌乱下工作中会“眉毛胡子一把抓”。
新任干部可以先模仿、熟“套路”，掌握基本的待人之道、处世哲学、经验方法，并在实践中反复运用、熟能生巧。“套路”熟练了，把“套路”加以整合、分拆、重塑、转型，就能形成新的“思路”。
从“应付套路”寻出立足实际、有的放矢的新“思路”；党员干部必须坚持问题导向、目标导向，要立足实际、直面问题，精准聚焦、靶向瞄准，仔细研判现实条件，准确分析问题难点，将每一项工作都想深想透，把每一个环节都把准把好，让每一项决策都落实落细。
从“求稳不求新”的“过时套路”寻出勇于担当、敢于创新的新“思路”；党员干部必须因时而变、因势而谋，着眼发展大局，认清自身定位，把握好谋大局、开新局的发力点和突破口，及时更新知识储备，不断增加本领积累，积极打破思想藩篱，不断创新工作方法，努力在危机中育新机、于变局中开新局。
从“务虚不务实”的“场面套路”寻出转变思想、改进作风的新“思路”；党员干部要摆正初心、校准使命，切实转变思想观念、改进工作作风、回归服务本质，及时纠正不正确的政绩观和价值观，真抓实干、砥砺奋进，既做老百姓看得见、摸得着、得实惠的实事，也做为后人作铺垫、打基础、利长远的好事，真正把决策部署落到实处，让政绩经得住实践、人民、历史检验。
从“栽花不栽刺”的“好人套路”寻出坚持原则、敢于斗争的新“思路”；党员干部要发扬斗争精神，增强斗争本领，勇于挑最重的担子，敢于啃最硬的骨头，善于接最烫的山芋。面对原则性问题，要坚守立场、坚持原则，正视矛盾、勇于斗争，要一视同仁、一把尺子量到底，不搞抓大放小、下不为例，做到讲党性不讲私情、讲真理不讲面子，团结而不“结团”，同志而不“同伙”。
有“思路”更要有“出路”，通过积极发挥主观能动性，探索新模式、运用新方法，发扬务实作风，坚持实践检验，常奔现场督战、常去实地观战、常向群众请教，再把新方法转化为固定程序和套路，实现问“套路”要“出路”的良性循环。
