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你有多少次买了一本书，翻了3、5页就半途而废？后来又不断为此心怀歉疚？
如何解决？《如何阅读一本书》莫提默.艾德勒 p45
付钱，扉页写上你的名字，这只能算是财务上的拥有，把书里的知识变为你的能力，成为你的一部分，才真正完全拥有一本书。拥有书最好的方法---去写下来，就像我现在做的一样。
作者建议看完后，在空白页写下个人索引，归纳整体架构，做结构、概念、辩证笔记。这是最系统、完善的研究型读书学习法。
如果你读的是一本致用类图书，你可以这样：
1、不用读完，任何一本书的知识里有一大部分，是你现在不用学习的。
2、读的多，不见得都能用得上。你读过最厚的一本书是什么？是否为你创造的价值最多呢？未必吧，说不定少而精更容易记忆和应用。
3、只要你能用上书中的任何一点，创造的价值已远超书价。
你认为在这个通货膨胀像吹气球一样的年代，收益最高的投资是什么？
提升自己的能力！
你认为性价比最高的商品是什么？
一本好书！你不用去教室、不用做笔记、不用考试、不用读完整本书，这些方面花费的时间，是高的多的机会成本。
我们在职场每天已经是精疲力尽，没有充裕的生存余力，必须要掌握这种投资收益率最高的学习方法。
利用碎片时间，车上、床上、马桶上、电梯里.....都可以翻上几页，只要有一个地方让你有感触，能联系到你的工作、生活的某一方面，就合上书，想一想可以如何用用在工作中。
比如：《追求卓越 个人成长版》汤姆. 彼得斯p26
感谢卡，或其他形式的道谢，产生的威力，无可比拟。
应用：今天物业大boss对我的工作给出了建议，我明天就发短信给他表示感谢。
上周g经理帮忙争取了一个保温箱，我虽然已电话感谢过，但是明天还要发短信感谢他的领导。
我们常说读书难，病框一般都是没时间、没精力、看不懂、看不下去，如何提升呢？先准备对症的学习方法论吧。
什么是好的学习方法呢？
1、不会成为你新的生存负载。不用读完、不用考试、不用整块时间。好比参加精心准备的现场培训一样，轻松、快乐、有收获。
2、以学习者为中心。培训师讲的再精彩，学习者没有收获和改变，就没有意义。
3、致力于能力提升和行为改变。（不是整理和记忆）
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以上主要观点来自于赵周老师的《这样读书就够了》，学习必须输出，分享才能提升。感谢您陪伴我的学习成长之路，欢迎您的建议。
