撰写思想政治工作实例

当年宣传部配了一正二副，还有一位副部长叫朱冬义，主管内宣和外宣。

后来统战工作单独成部，他才去挑起了另一幅重担，不过还是我们的直接领导，因为统战也是宣委的职责。

部长不高不矮，仪表堂堂，戴一副眼睛，一看就知道是那种腹有诗书气自华，能力出众，为人豪爽的性情中人。

既能把想法变成办法 又能把办法变成说法，还能把说法变成写法。

真不知道上帝为什么要这样眷顾他，既让他帅气逼人又让他才华横溢，凡属见过他的人就一定会被他强大的气场所吸引。

那些年间，跟朱部长出去得比较多，一次他把我们六个地区的宣委组织到汨罗县城关起门来写文章，这应该是我第一次近距离的接触到他。

幸运的是当年写下的手稿竟然保存了下来，看着这些略显发黄的方格纸，思绪又被拉回到三十多年前。

在宾馆一住下来，朱部长就马不停蹄的召集我们开会，第一句话便令人震奋：“这几天要辛苦大家做一件大事＂。

见我们面面相觑，他继续说道：“任务是撰写思想政治工作的实例和述评，目的是告诉人们怎样做这项工作”。

讲到这里他停顿了一下，看了看大伙一眼，然后加重语气说道：“到时编印成书发下去”一番话把我们的情绪调得高高的。

大凡做宣传的都有一个共同的性格喜欢表扬人，歌颂人，帮助人同时也盼望自己写的东西能够印成铝字。霎那间一个念头闪过我脑海，这是一个有追求的领导。

接着他和盘托出了他的想法，整个分六篇：动员篇、典型篇、谈心篇、关爱篇、激励和公仆篇，看来他早也是胸有成竹。

说完大的框架，他又一一的说明素材从哪里来，文章怎么写，具体是要写哪两个部分，一是讲故事，二是写述平。

讲过后，朱部长向坐在他旁边的梁存中使了个眼色，梁存中便立即起身给我们每人分发了一本资料。

这时，朱部长清了清嗓子笑笑的说道：“你们拿到的是一个宝藏，它们是分局曾经总结过的典型，肯定过的经验和表杨过的做法，这次我们就是要从它们中淘金子”显然是经过了深思熟虑，让你一听就明，一想就会。

“始于颜值，敬于才华，合于性格，久于善良，终于人品”就这样拉开了我和朱部长近四十年的交往。

他在长沙公安分局任党委书记时，有一年开总结会居然把我也请了过去，让我在人民警察面前好好的露了一次脸。

这几年，每每看到老部长对我写的拙文给予妙语联珠式的点评就深受鼓舞，我也常常跟他学写对联。当然这些都是后话，还是回到当年看我写了一些什么吧。

我接到的任务是和梁存中共同撰写“公仆篇”一共要写10个实例，有个人的也有班子的，涵盖了党政工的领导。

首先是“第一个搬房的是站长”说的是湘潭东站新站开通后，职工不愿意搬到离市区有五六公里的地方去住，站长毛政源带头搬家影响教育职工的一个实例。

写完后我这样点评：“身教重于言教，喊破嗓子不如做出样子…这里没有过多的思想发动，有的只是站长毛政源同志的第一个搬家行动。

在实际工作中，有些领导干部总是埋怨职工不听指挥，做不到一呼百应，究其原因恐怕是要职工做的，一些党员干部没有做或者只做了一部份，叫职工不做的却在绕着弯子甚致偷着在做。

解决的方法是也只能是像毛站长这样要职工做的自己第一个做到，这就是最有效的思想政治工作。

然后是“小事也管的党委书记”历史真的非常有趣，后来我遇见的贵人张和光书记竟然这样相遇了，使得我受他的教育和影响整整提前了好几年，那时老领导还在郴州工务段党委工作，后来才荣升为分局的党委副书记，书记。

“人们都说党委书记是管大事的，郴州工务段的党委书记张和光同志却在管好大事的同时还要千方百计的过问职工的柴米油盐、生老病死甚至怀孕生崽这一类被人们称为“小事”的事。

他养成了看望病人的习惯，每次去广州开会总要事先打听是否有职工家属在广州铁路医院住院，本地医院更是常客。

到了广州，他利用会议间隙走到医院去看看，坐在病床前与职工家属聊一聊，把组织的关怀送到职工的心中。

小水铺工区，33岁的工长邓述发，结婚后爱人怀了几胎都流了。

张书记知道后，叫工会的同志买了东西，随他一道到邓工长的家里去看望，恰好邓工长陪妻子又到铁路医院去了。

这时，张书记二话没说就转身和随行人员步行几公里赶到了医院，当做邓工长爱人的面表扬起邓工长来，使得两口子非常感动，表示要克服两地分居的困难，干好工作。

回段后，他却跟段长商量将邓工长调到了离他妻子上班较近的工区。

第二年年初，邓工长两口子喜添了一个胖娃娃，他逢人便涚，只有好好工作才能对得住党组织的关心。

张书记经常说：党委书记应该是感情的化身，说教、扳脸训人是当书记之大忌，他坚持为群众办实事，做小事以情感人赢得了职工的心，同时也增添了单位的凝聚力。

写到这里，我被感动了，情不自禁的写下了下面的这段文字：

大凡在基层工作的领导都喜欢办几件得人心的大好事，却对柴米油盐、生老病死甚至怀孕生崽之类的小事视而不见，或是不太情愿去做误以为那是职工自己的事。

郴州工务段党委书记张和光同志却把眼光盯在这些“小数点”以后的小事上，赢得了职工的心，与此同时也为单位的增添了源源不断的凝聚力。

这给我们一个启示：得人心的事不见得要大，不仅仅是盖几栋家属楼，发几笔大数目的奖金，解决几个子女就业还有就是每一个领导者，每一个做思想政治工作的同志能够做到但容易被忽视的：

比如见面打个招呼，生病到医院看看，遇到难事后到家里坐坐…。

关心群众的事无大小，小事往往见真情，特别在财力有限的情况下，更应把这些放在心上，在“小事”上作文章，使思想政治工作产生春风化雨的作用。

在“为政清廉是最好的公仆形象”第三篇的述评中我写道：＂…像这样吃苦在前，享受在后不搞特殊的领导班子面前，办事怎能不顺？职工怎能不服？思想政治工作又怎会没有效果？

一个好的公仆形象不仅是为职工办实事，做好事而且要两袖清风，为政清廉”。

为第四篇“不让一个职工掉队才是思政工作的应有之义”我写下了这样的述评：

“长沙工务段做后进转化工作使职工张中华同是一个人，前后两个样受到提前撤消处分的奖励给人以启示：关心职工不仅仅是物质方面的还有更重要的是关心职工的政治进步”。

………

读着这些我曾经包含深情写下的文字，我想对别人有没有帮助不敢武断的做出结论，但对我却是一个启蒙，一路走来未曾忘记的教科书，特别是张书记从此成为了我心中的偶像，仰望的灯塔…。