人才是经济社会高质量发展的关键因素，更是一个国家的重要资源，是中华民族走向伟大复兴的核心要素之一。也是推动经济高质量发展的关键因素。2023年12月11日至12日，中央经济工作会议在北京举行，习近平总书记出席会议并做了重要讲话，在当前经济形势下，各地政府和企业都在积极探索如何吸引、培养和留住人才，以提升自身的竞争力和创新能力。
坚持党建引领，为人才培养提供坚强保障。党建工作是人才工作的重要保障，只有加强党的建设，才能更好地吸引、培养和留住人才。一是加强基层党组织建设。党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒，是党的全部工作和战斗力的基础，要充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，为人才培养提供坚强的政治保障。二是注重思想政治教育。通过加强思想政治教育和理论学习，提高人才的思想政治素质，增强他们的责任感和使命感，使他们更好地为经济高质量发展服务。三是营造良好的政治生态。营造风清气正的政治生态，为人才提供公平、公正的发展环境，让他们能够安心工作、舒心生活。
完善政策保障，为人才发展创造良好环境。良好的政策环境是吸引人才的重要因素之一。各级党委政府应该出台更加积极、开放、有效的人才政策，加大对人才的引进、培养和使用力度，为人才提供更好的发展机会和条件，让人才引得进、留得住、用得好。一是优化人才引进政策。应该根据自身发展需求，制定有针对性的人才引进政策，吸引各类高层次人才和紧缺人才。二是加大人才培养投入。加大对人才培养的投入，提高人才培养质量，为经济高质量发展提供源源不断的人才支持。三是完善人才评价和激励机制。建立科学合理的人才评价和激励机制，充分调动人才的积极性和创造性。
强化育用结合，为人才成长搭建广阔舞台。人才的培养和使用是相辅相成的，只有将培养和使用有机结合起来，才能更好地发挥人才的作用。各地政府和企业应该加强人才培养，提高人才素质和能力，同时也要为人才提供广阔的发展舞台，让他们在实践中锻炼成长。一是加强人才培养。各地党委政府应该根据自身发展需求，制定合理的人才培养计划，加强对人才的培养和培训，提高他们的专业技能和综合素质。二是搭建人才发展平台。为人才提供广阔的发展空间和舞台，让他们在实践中锻炼成长，充分发挥他们的才能和潜力。三是促进人才流动。建立人才流动机制，鼓励人才在不同领域、不同地区之间流动，促进人才资源的优化配置和合理利用。
人才是推动经济高质量发展的重要支撑，高度重视人才工作，加强党建引领、政策保障和育用结合，打造一支高素质、专业化的人才队伍，为经济高质量发展注入新的活力和动力。同时，我们也呼吁广大人才积极投身到经济建设中来，发挥自己的聪明才智，为实现经济高质量发展贡献自己的力量。
