作为小米的CEO、董事长，雷军又一次出现了央视节目中，而且这次还有格力董事长董明珠，两位老朋友又见面了。7年前两人立下了10亿元的5年赌约，雷军今晚又要跟董明珠再约5年了。 ...
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雷军央视节目上喊话董明珠：10亿赌约还要不要继续？董明珠回应
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新员工误发工资条到工作群，引老员工愤然离职，次月老板懵逼了
导读 文：胡老师，薪酬绩效咨询欢迎加V：46546685 职场永远存在新人旧人，本来资历较老的员工，对公司业务熟悉，经验也比较丰富，忠诚度比较高，理论上应该拿到更高的薪酬。但...
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抵抗疫情，停工待产期间，给中小企业老板们的几点建议
导读： 最近一段时间，接到很多客户打来的电话，咨询在停工待产期间，公司和决策层到底该怎么做？从目前疫情形势看，复工时间还是个未知数，很多中小企业老板也都很焦急，以下给出我个人...
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小米有品取消年终奖？不如用这样的合伙人模式！
4月28日，一张小米有品的“军令状”在网络上流传，内容为“本人**承诺自愿放弃2019年年终奖，参与有品特殊激励计划”。小米方面人士回应表示，这是小米集团在小米有品的一个新激...
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小米之家、苹果取消“底薪+提成”，不如这样多维度激励销售人员5月5日消息，有媒体报道称，有小米之家直营店员工透露，小米之家直营店从今年3月份开始，全面取消了员工卖手机的提成，改为只拿底薪绩效。根据员工级别的不同，底薪也不同，底薪是33...
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风光无限的亚马逊撤离中国？或许是因为下面这点原因！
文：胡老师（微信号：13809230069） 近日，亚马逊要退出中国本土电商业务的消息甚嚣尘上。从最初占中国电商市场15%的份额到如今不足1%，“富可敌国”的亚马逊市值虽...
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老板越累，公司越危险，用这套合伙人制，拯救老板，激励员工！
有一老板向我诉苦：老板过的不是人的生活。老板操的是卖白粉的心，起早摸照，事必躬亲，如履薄冰；员工操的是卖白菜的心，能做10分，绝不做到8分，一般做5~6分。其实老板是在替员工...
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@IT人故事会 非也非也
四种模式，手把手教你设计研发人员的薪酬绩效体系
编辑:胡老师 最近，不少研发型企业的学员咨询我们：研发人员的薪酬绩效体系怎么做？今天我简单为大家介绍一下具体的操作方式。 研发人员只能用固定工资吗？ 很多公司都有研发团队，有...
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工程管理难度大？掌握这16字秘诀，工程项目绩效管理不用愁！
工程行业管理，向来是非常大的难题，因为不确定的东西太多，今天胡老师总结了十六个方面，并通过实例讲解工程行业的绩效管理，供大家参考 工程行业管理难题 工程项目型企业的绩效考核是...
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研发人员薪酬设计，这样办！
我去企业做咨询案的时候，经常有企业的老板和高管问我：互联网人员的薪酬绩效体系怎么做？ 互联网人员只能用固定工资？ 很多互联网公司都有研发团队，有一些互联网公司、设计公司更是会...
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为什么老板愿意为猎人付费，而只愿意是为狗鼓掌？刘邦：看结果
昨天说了刘邦与他们的团队在探讨他为什么能取得天下，主要是他能够舍得奖励。那么，他的奖励是怎么让下面的人可以心锐诚服。因为，当你激励不公的时候，反而会让团队更加的离心离德。咱们...
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海底捞终于公布了它的全套培训体系！值得拥有
看了这个培训体系，我感觉张勇真有点老沃森的味道。他不仅仅是在教员工做事，更重要的是叫他们如何做人。海底捞的成功是理所当然的。好的员工，必然能够善待客户，客户开心，也会更尊重员...
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四种模式，手把手教你设计研发人员的薪酬绩效体系
编辑:胡老师 最近，不少研发型企业的学员咨询我们：研发人员的薪酬绩效体系怎么做？今天我简单为大家介绍一下具体的操作方式。 研发人员只能用固定工资吗？ 很多公司都有研发团队，有...
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二线岗位这样设计薪酬：让天下再没有懒惰的员工！前言：每个公司都有很多二线岗位员工，比如人事、文员、会计等，他们一般不是企业的核心岗位，主要给企业提供后勤支持。在很多老板看来，二线工作不直接产生效益，所以给二线员工的薪酬也...
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故事专题，不论是旅行生活中亲身经历的真实故事，还是童话玄幻遐想的虚构故事，这里记录你的每个故事。 欢迎向我们投稿你的故事！ 所投稿件必须是一个完整的故事，故事包括但不限于：小说、世间故事、叙事散文、以叙事为主的回忆录…… 投稿前，请阅读最有趣的投稿指南： http://www.jianshu.com/p/9da8500a57f0 投稿须知： 1.建议题材：有情节的小说、身边的故事、叙事游记、以叙事为主的回忆录、职业故事等。 2.不建议题材：连载、只有大道理的鸡汤、成功学、工具文、诗歌、观点时评类文章等。 3.文章在一千字以上，排版合理，不影响阅读体验。 4.禁止外链宣传。不得有个人微信、微信公众号、微博、豆瓣链接。 专题主编：似舞 https://www.jianshu.com/u/021585ebd561 目前【故事】专题已建有专题社群，私信主编暗号“我爱故事”，即可获得入群链接。任何投稿疑惑，写作问题，感情困难，都可以进群进行申诉，会有专人解决你的问题。
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老板为什么不愿意给员工加工资？许家印：你教我怎么加先！年底的时候，恒大说开年要给员工涨工资，但是，年后，形势风云突变，市场形势变化非常大，还要不要加工资，许老板犹豫起来。眼看金三银四都过完，马上到五一劳动节了，涨工资的事情还没有...
