《穿普拉达的女王》，这部女性励志电影，相信很多人都看过了，这是我第三遍观看这部电影，可谓是经典之作。 简单来说，这部电影讲述的是一个刚毕业的女大学生初入职场的故事。一个一心梦...
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看《穿普拉达的女王》，学职场晋升方法 -
再看《穿普拉达的女王》，我并不建议你成为安迪
《穿普拉达的女王》讲了什么？ 《穿普拉达的女王》是一部2007年上映的电影，虽然十几年过去了，却依旧被人们津津乐道。 该剧讲述了初出社会的安迪，凭借着优秀的简历脱颖而出，得到...
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读樊登老师的《可复制的领导力》笔记读樊登老师的《可复制的领导力》笔记 上周的樊登读书会樊登老师讲解了他自己的新书《可复制的领导力》，书中的几个知识点让我受益匪浅，听了老师的讲解后我才知道我理解的领导力过于肤浅...
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2001樊登--《可复制的领导力》金句下部
《可复制的领导力》 什么是领导力？ 你以为：领导力是权力、威严、号召力…… 领导力能够学得会吗？ 你以为：领导力是天生的，基因里带来的能力。 中西方的领导力有区别吗？ 你以为...
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《可复制的领导力》读书笔记——“领导”与“管理”的区别领导和管理的区别？二者之间的区别之一就是核心驱动力不同。 管理的核心驱动力是“怕”。员工怕老板，担心 做事情做不好，担心完不成KPI，这样带来的后果是:工作往往只是交差、应付...
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管理需要艺术：如何加强你的自身领导力及打造可复制的领导力？在很多管理中，管理的确是一门艺术，需要技巧、需要管理者本身的自带光芒，好的管理者一定是有独特的个人魅力。好的管理方式是可以被复制下去的。 一. 什么是可复制的领导力。 通俗点...
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可复制的领导力（樊登 混沌大学《可复制的领导力》课程复盘）
真正值得尊敬和信任的领导者，其创业价值取向必须是关注和满足社会需求。 一、领导力之尊敬和信任的来源 复制领导力既是传递价值观的过程，也是带领员工有效践...
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《可复制的领导力》：四重修炼提升领导力，做个讨人喜欢的leader职场里面，每个人都碰到过几个让人糟心的领导：情商低、人品差、颐指气使、毫无主见、有色眼镜、贪财好色、刚愎自用……他们在让下属反感这件事上似乎做到了“极致”。很让人不解的是，几...
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《可复制的领导力》：领导力，你的人生必修课！各位书友，大家好，从今天开始我们将要共读樊登所著的书籍《可复制的领导力》-樊登的9堂商业课。也许你会说，我不是领导，我不需要学习领导力。那么，你就OUT了，具备领导力并非由职...
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可复制的领导力第三章
可复制的领导力第3章构建游戏化组织，让工作变得更有趣。 1.为什么要建立游戏化组织？ 在新的环境下，金钱和梦想已经不是吸引年轻人工作的重要理由，让工作变得有趣，或许是一个不错...
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《沟通的方法》：从职场小白到沟通高手，你需要一本沟通实战指南文丨云海 『1』 我们在生活和工作当中，会面临很多需要沟通的场景。比如，工作中需要对领导、同事、客户的沟通，生活中需要对父母、配偶、孩子的沟通，社群中还需要对邻居、老师、商户...
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《沟通的方法》：从沟通框架到18种沟通场景，一网打尽职场沟通难题在我这个普遍认为本该成家立业却还未成家未立业的年纪，通过一次电话的交谈，亲哥已经开始怀疑我是不是得抑郁症了。 说实话，我能确定自己没有患上抑郁症，但我也可以确定的是，因为我的...
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《沟通的方法》笔记04：破冰卡位，赞美追光
继续读脱不花《沟通的方法》，分享读书笔记和收获。 刚刚中午调整了一下计划。 原本计划用一周来分享，但书里的干货好多，尤其技巧部分，操作性内容增多。 拆分了一下内容，每天两个场...
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沟通的方法：如何破冰？
什么是破冰？ 一般人都认为是建立第一印象。我一开始也是这样理解的，我们刚刚到一个公司，刚刚加入一个小团体，都会来个自我介绍。让大家认识我。这就是我理解的破冰。 但更深入一层，...
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2021-10-19《沟通的方法》破冰
2021年10月19日 PART THREE 这样沟通，你能让人“如沐春风” 07 破冰：怎样让人对你印象深刻 【问题引导】 001 初见陌生人，你会怎么破冰，介绍自己呢？ ...
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《沟通的方法》——破冰
破冰＝双线卡位＋展现关切＋营造掌控 双线卡位法： 经线——简洁、清晰地交代“你是谁”。 纬线——把你嵌入对方的关系网络中。方法：四个“同”（同校，同乡，同好，同伴）。 展现关...
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2021-10-19《沟通的方法》破冰
【内容提示】 PART THREE 这样沟通，你能让人“如沐春风” 07 破冰：怎样让人对你印象深刻 【问题引导】 001 初见陌生人，你会怎么破冰，介绍自己呢？ 破冰不是一...
