几张图告诉你，半年内如何读完60本书一、 从2016年10月份，到2017年5月份，读书清单：## 二、据读书清单，数据简单汇总、统计分析：## **三、你一定会问，你是如何做到的呢，很简单： **## 四、这...
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懂得什么是职业技能转移，助你大胆跳槽
职场中打拼多年，遭遇到了如下两种职场困惑： 一种是，现在的工作，所涉及的行业和职位，不知道是不是自己要终身从事的，如果不是的话，自己是否就没有必要努力做好，只需要勉强应付过去...
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你现所从事的职业是在消亡？还是在兴起？
据资料预测： 正在消亡：制造业工业、白领、法律咨询、保险计算、工程造价、司机、银行柜员、编辑... ... 正在兴起：艺术类的职业，画家、音乐家、服务员、知识管理和个人规划专...
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断舍离就是一种动禅，山下英子如是说
断舍离，这个词汇早在几年前成为日本年度词汇，甚至早已经风靡全球。 您一定会问，对于一个众所周知的词汇，为什么今天作者小佳又把它拿出来再次呈现在大家的面前。 实不相瞒，后续作者...
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碎片化时代，『碎片时间清单』来帮忙
已入职场的伙伴们一定有这样的感受，工作时间总被人打断，等再次回到打断前的工作中，发现需要5-10分钟的适应期，总感觉无法将思路一下拉回到目前的工作中。 还有另外的一种感受，不...
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碎片化阅读，相对于真正的阅读，就是碎片
上一篇文章中，作者分享了面对碎片化时间，碎片化阅读是最好的搭配。 再次需要申明的是，碎片化阅读只是适合碎片化时间，这样一个碎片化的语境。 碎片化阅读，和真正的阅读相比，碎片化...
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决定加薪500还是5000，是职场中的这种思维？
年中或年终过后，总有人抱怨自己辛苦了一年半载，老板只给加了500元，而有一小波低调的人，则为老板给加了5000元而暗暗开心，默默地在心中告诉自己，新的台阶新的开始，自己要更加...
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抛砖引玉篇--目标与时间的三种关系
在昨天之前的文章，我们分享碎片化时间几种情形、碎片化时间与碎片化阅读、碎片化阅读的弊端。 昨天的文章中，我们通过了解海尔的OEC管理法来一起学习目标管理法。相信大家对目标管理...
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@佳心有约 不客气
『WOOP』方法的执行意图，让骨感的现实越发丰满
在《本想收获『一个西瓜』，却只拿回家『一枚芝麻』》文章中，分享人们对结果乐观、高估自己的意志力及传统目标规划方法。 在《『WOOP』方法，让我们成功抱回『西瓜』》文章中，针对...
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想转换思维方式，其实并不容易，因为人容易进入习惯的怪圈中出不来
决定加薪500还是5000，是职场中的这种思维？
年中或年终过后，总有人抱怨自己辛苦了一年半载，老板只给加了500元，而有一小波低调的人，则为老板给加了5000元而暗暗开心，默默地在心中告诉自己，新的台阶新的开始，自己要更加...
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