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人生七工具：SWOT、PDCA、6W2H、SMART、WBS、时间管理、OKR一、SWOT分析法 Strengths：优势 Weaknesses：劣势 Opportunities：机会 Threats：威胁 意义：帮您清晰地把握全局，分析自己在资源方面...
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《OKR工作法》：顶级公司都在用的高绩效秘籍这本书从一家创业公司的试错，困惑，决断和成长的过程说明了OKR方法的基本原理和原则。 是一本工具书。 OKR的意思是目标与关键结果。O代表目标，就是你想做什么。KR表示关键结...
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让自己变得更好，是解决一切问题的关键。从人力资源视角聊职场，点亮思想，给你能量~<br><br>头条：秋云看职场<br>公众号：秋云看职场<br>
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企业一切经营活动最终就为绩效，企业不做绩效等于不管控利润
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《HR+三支柱：人力资源管理转型升级与实践创新》读书笔记身处传统企业，人力资源管理是以职能模块进行划分，常常有执其一端不知全貌的感觉，往往容易闭门造车。一直对人力资源三支柱的架构模型非常感兴趣，网上的材料繁杂，读完之后对于其源流...
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山窗小记
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HR如何玩转人才盘点
又至年底，很多企业又将开始每年一度的人才盘点工作。HR部门如何在纷繁复杂的头绪中理清人才盘点的思路？如何科学高效地实施人才盘点过程？华夏智业咨询专家就人才盘点工作进行了一次主...
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HRBP经验谈：成为合格HRBP的五个步骤！
HRBP成长通过五个步骤：Execute well-Go beyond-Build trust-Have Expertise-Build own identity，你能整明白...
