你是否寒窗苦读十几年，却从未在职业生涯规划上接受过半点指导？
你是否在完全不了解的情况下进入了不适合自己的行业，仅仅把工作当成谋生的手段？
你是否向往着成为自己喜欢的样子，其实却不知道自己究竟喜欢的是什么？
如果你想从事一个自己真正喜欢的工作，成为一个自己想要成为的人，你需要进行全面的职业性格测试，来了解你自己。就像体检一样，心理也一样同样需要定期的检查，建议每隔半年用以下这5个工具进行测试，随时检测到自己的变化。
1. PDP性格测试
PDP性格测试又称五种动物性格测试，你是老虎、孔雀、考拉，还是猫头鹰、变色龙？五种动物分别对应支配型、沟通型、耐心型、精确型和整合型五种特质。PDP性格测试准确地测出你的个性特点、优缺点、主要行为以及你在团队中的定位。
适用于组织调整、个人盘点、招聘选才、培训需求分析、沟通与激励等方面。
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2. DISC性格测试
DISC性格测试从Dominance－支配性，Influence－影响性，Steady－稳健性，以及Compliance－服从性四个象限描述测试者的性格特点、自我管理、情绪稳定以及情感、工作、人际关系方面的表现。
适用于企业管理、招聘选才、自我认知、个人盘点、情感调节等方面。
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3. 霍兰德职业兴趣测试
霍兰德职业测试将职业与性格分为社会型、企业型、常规型、现实型、研究型、艺术型6种类型，可以准确地测出你的性格特征与表现，为你推荐适合的职业和岗位。
适用于自我认知、职业选择、招聘选才、培训咨询等方面。
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4. 盖洛普优势识别器测试
适用于团队组织、职业生涯规划、报考专业选择、招聘选才、培训咨询、亲子育儿等方面。建议测试2-3次，得出结果更为准确。
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5. MBTI职业性格测试
MBTI职业性格测试归纳提炼出动力、信息收集、决策方式和生活方式4个关键要素，可以准确的测试出你的个性特点、适合的职业，给出对应的发展建议，是现在最为流行的职业人格评估工具。
适用于职业生涯规划、自我认知、人际关系调节、培训咨询、团队组织等方面。
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做完这5个测试
你更加了解自己了吗？
你找到自己的职业定位了吗？
可以转发给你的朋友一起来测试哦
另外别忘了收藏起来每半年测一次
随时掌握自身的变化~
了解自己
才能成为更好的自己！
转载自微信公众号：E职一课
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