昨天听到一件事情，不清楚是真实案例还是虚构故事，但是很想跟大家分享下，或者说给我自己做个记录：
街边有这么一个修鞋匠，在平常上班路上他显得很不起眼；
他所有的资产就是一个随时可以流动的修鞋摊，今天来这里，明天去那里；
对比起那些在高楼大厦里工作的白领们，他应该可以称得上是普通蓝领了吧？
也许你会觉得他风餐露宿，整日呆在外头赚不了几个钱；
但是不问不知道，一问吓一跳，人家每个月收入可以达到两万元。
这就跟之前卖煎饼的大妈一样啊。
问到他的家庭状况，他说：
“家里有2个小孩，都在北京上着重点中学；
因为要照顾孩子，所以妻子辞职当了全职主妇；
目前在北京有两套房，生活勉强也算是过得去吧。”
不过他觉得月入2万不算多，他在朝阳区有个修锁的堂哥，家庭情况跟他差不多但是月入4万。
身为朝九晚五，生活在底层的新职场人士，你咋想呢？
对于我一个毕业不满三年的人而言，这个讯息确实有些刷新我此前对薪酬的认知。
先不论信息真假，现在有95后月入十万的例子，非白领月薪几万的也不少。
像我们这种普通财务岗位，工资增长大致有如下规律：
刚毕业平常月薪基本在3-4k，毕业两三年可以达到7-9k；
若是有了一定管理能力，五年后可能会在1-1.5w；
成长快的话，经过跳槽或是晋升成为经理，月薪则会在2-3w这个范围；
总监年薪最多可能达到百万。
看上去坐在办公室内，吹着空调，拿着固定工资，工作安稳；
但实则，若是底层员工，需要满足她的上级/上上级/上上上级的工作要求；
若是管理者，他也需要对老板负责，有些公司也需要按时打卡；
同时还需要承受来自各方的压力，包括被裁员。
从时间上来说，白领们的工作仍然是不自由的；
从主动性来讲，工作做多做少，并不会影响他们的固定薪资，工作自然会缺乏热情；
从压力来看，白领们承受的压力可能比自由职业者还要多。
目前我看到的所在的公司同事们的工作状态大致可分为：
1. 在自己的岗位上兢兢业业，完成上级交代的事情，努力有所突破（这种人极其少）；
2. 工作上得过且过，可以应付上级即可，不考虑个人日后发展；老员工坐在座位上公然玩手机，新入职的经理上班开着手机看视频，其他同事假装很忙碌（此种现象异常多）
入职不到四个月，有时候我就会想，工作的意义究竟是什么呢？
为钱？
图稳定？
还是为了所谓的梦想？
现在满怀着梦想的人越来越少了吧？
进入社会这个大染缸，这种人是闪闪发光的：明确自己的初衷、按照自己的意愿去生活、为自己喜欢的东西去努力。
现在的我，不敢说是这种人，但是我在尽量遵从自己的内心。
分析目前状况后，我明确知道：
这份工作相对安稳，工作内容不会太过复杂但是也会有来自上级不理解的压力；
基于目前无证无较大管理能力的情况下，只能先在这个环境下，拿着现有的固定工资；
去把工作中该考的证给考了、把英语补回来、学习把生活过得有趣些、给自己定个小目标；
如果有时间可以考虑接点兼职赚点外快，不能单纯依靠目前的死工资，也不能想着工作稳定，其他不管不顾。
絮絮叨叨了这么多，还是得加把劲啊你。
嗯哼，以上。
