正文：
只要我们每天让他们了解自己的真实情况，她们内心的良知就一定会帮到自己。改变的动力不是奖罚，而是良知。（P47《管理的觉醒》）
思考：
我们平时的工作应该是一种日事日毕的状态，每天记录工作的完成程度，拟写未来的工作计划，这样会将工作很好的串在一起，形成一条解决问题的流，记忆工作进展的主线，对我们很好把握工作有很大的作用。
记得去店面做管理员的那段时间，工作中的琐碎程度不亚于后勤，几个月来一直做销售的我，已经习惯单一的思维模式，不想去记忆那么多事情，所以很多事情就会记不住。为了避免出现这样的尴尬，每次开完宾后，我会拟写好未来三天的人员安排。提前安排好，有临时变动，也能做到及时的应对。
工作就像是准备一场旅行，说走就走毕竟还是太盲目，在大的框架下丰富结构，才能收获更多--心的放松+过程的控制。
一杯水先放沙子，在放石头，石头之间仍有空隙，但沙子中已经放不进任何东西了，而先放石头在放沙子，石头中仍然可以放进很多沙子，直至把石头的缝隙填满。保持对工作的控制，觉察工作的进展，问题也会迎刃而解。
