今天我的一个朋友找我聊天,他说了一句,不能提前转正很烦。听完这一句,我的内心是很复杂的。因为曾几何时我也有过这样的心理。明明自己在公司做的事情是最多的,却得不到公司主管乃至老板的欢心,让我提前转正。
还记得那是15年的夏天,正值全国高考的日子,我跟两个同班同学来到公司报道。我们可算是久违的开心啊,整个大学四年我们都没找到实习,这算是我们的第一份实习把。那时的工作不算苦,就是工作的时间有点长,每个星期上六天班,早上九点到晚上七点。不过作为初入职场的人,我们都觉得无所谓了,毕竟什么都不会,只能好好跟着所谓的主管好好学习,等我们各自都有能力的时候再跳槽也不迟。有时加班加得太晚,我们也会抱怨老板是不是个变态,抱怨完之后,我们还是会互相安慰,当什么事都没发生过一样,明天照样上班。那段时间,我觉得自己真的是全能的,在公司里面什么都做。到了可以转正的前一个月,我做的一个很大胆的尝试,我找到了主管,我跟他说,我一线城市生活也不容易啊,没转正前的工资还比较少,就想问问能不能提前给我转个正。说完这句话,连我自己都会觉得不好意思。不是因为我不够努力,而是我觉得我虽然在公司什么都做,可是我做的都是些维护性的工作,就像是一个高级打杂(忘了说了,我是一个程序员)。最后的结果,相信大家也应该知道了吧,我没有提前转正。那一段时间,我觉得得不到主管的肯定也是非常的懊恼。但是当我过了一段时间之后,我冷静下来思考了下,其实我平时工作也不算是特别出色,会有时犯点小错误,对于人事的关系嘛,也很一般,至少我没请过他们吃饭什么的。
说到这里,想了想,我的第一份工距离现在已经过去了两年了。不过今天同学跟我说的那些话,仍然在我脑海里旋转。他嘛,其实作为一个ios程序员算是有点实力,可是吧,他是中途转行的,只有一年经验。而且为人也比较斤斤计较,所以导致跟他主管的关系也只是泛泛之交。他会计较没转正的话,只能拿到转正后工资的80%,所以会觉得好亏,但是他却没有站在主管的角度想问题。有可能他的主管比没有那么大的权利去让他转正,有可能他的主管觉得他的工作并没有达到他预期的效果,有可能他的主管觉得他比较小家,有可能...很多时候,我们在怪别人不能按照自己的意愿去办事的时候,都会非常懊恼,非常生气,可是惹你生气的那个人到底为啥没帮到你,就永远不得而知了。
所以有的时候吧,我们在想问题的时候,应该从自己和他人的角度都好好想想问题的所在,该生气就应该生气,不该生气的就生一下就好了。很多时候我们改变不了环境,但是我们可以改变自己去适应环境。得不到别人认可,就加把劲,努力去争强自己的软实力。就像火影忍着里面的主角漩涡鸣人那样。改变不了村民对他的鄙视,就找个目标(宇智波佐助)去追赶,不断修炼,争强自己的实力,有一天,人们就会发现你的不一样,你的厉害之处。