第一部分    读书笔记

1.输入与输出能力的关系。

读写能力原本就是环环相扣，没有足够的阅读理解能力，自然也不会有多么好的写作能力。能够读懂别人写的内容，写出来的内容能让别人读懂，在职场上就已经胜过一半以上的人。

能够读得极深入，准确理解文字背后的真实用意，同时又能写得极清楚明了，界定好双方利益和责任，描述清楚现状和问题，精准提出要求或者建议，在职场上就已经能够超越90%以上的人。

所以有些人曾經宣稱，在未來，讀寫能力會是社會精英才能掌握的基礎能力。

          ——和菜頭

2.如何评价一个人在当时过的好不好？能否寿终正寝？能否寿终正寝？

早上送儿子上学，我想了想，自己马上四十岁了，的确想明白了很多人生哲理，也就是所谓的四十不惑，但是我这些人生经验能否告诉我儿子？

很难，该走的弯路他都少不了，而且未来有很多坑等着他，可能会生病，可能有意外，甚至可能会坐牢，这些都是很正常的，但是呢，什么东西最重要，我认为是对概率的敬畏，对规则的敬畏，不要惹来杀身之祸。

一是被人杀，二是被概率杀。

我们学历史就明白了，历史上，能寿终正寝的名人，比例很低。

所以我写过这么一句话，如何评价一个人在当时过的好不好？能否寿终正寝？

从这一点而言，白居易是众多诗人里真正的赢家，我去找找我写的他。

我问，你觉得李白、杜甫、王维、白居易，谁厉害？

他说，从诗歌成就而言，各有千秋；但就各自的人生而言，我选白居易。对于一个时代里的大人物来说，真正的胜出是四个字：寿终正寝。

马云厉害还是李嘉诚厉害？当然你可以说阿里巴巴比长江集团对社会贡献更大，但是李嘉诚全身而退，毫发未伤。

李白与王维晚年都卷入了政治风波，杜甫直接死在漂泊途中。

而白居易呢？一生官运亨通，官至二品，退休后，在洛阳别墅里整天开Party，夜夜笙歌，死后呢？连皇帝都哭得鼻子冒了泡，还专门写诗悼念。白居易活到了七十五岁，换算到今天，差不多是杨振宁的状态。

3.没有读过高中的人如何补漏？

低学历最大的问题，其实是地基不牢，会迷信，会偏信。

我媳妇，初中没毕业，她一辈子都在为假文凭和落户在买单。

她认为人生成功的第一标准是有大城市的户口，这是其一，其二是她也看不到也看不懂我所在做的事业，她拿我对比的人是谁？是维维，是深圳那群创业者，你看看人家，你看看你。

如何补漏基础学科呢？可以买视频版的，学基础类的，例如生物，物理，化学，语文。别的可以不学。不为高考，可以使整个人的逻辑上一个台阶，我认为每个初中毕业的人，都应该补这一堂课，否则一辈子都在吃力。

我那天调侃我同学，就是只要是他们来选书，一定选的是我们不要的书，什么管理大师，什么爱国情怀，什么中医理论。

这是学渣的共性，就是一想到学习，就觉得应该学这些。却忽略了最重要的基础。为什么不愿意学基础？基础是枯燥的，是乏味的。

4.我越来越相信，创造美好的代价是：努力、失望以及毅力。首先是疼痛，然后才是欢乐。 ——梵高

5.说一个客观现象：我发现全职妈妈这个群体，很大的比例，普遍都很焦虑。如果当全职妈妈可以当得非常自洽自信，安全感和能量都满满的，那都是牛逼人。

一方面的原因，如果在家不工作，会丧失对自己在社会中贡献度的评估，会觉得自己在社会上没有定位，就会产生漂浮感。

另一方面，人是群居动物，当ta长期身心都远离人群时，ta内心一定是恐惧的。其实这个无论男女。

所以作为一名全职妈妈，其实真的很不容易。她要比普通女性有更好的调节自己情绪的能量；和老公的感情也要比普通婚姻关系更好，彼此更信任更理解；同样的还得碰到一个懂道理会感恩付出的老公……这种既需要能力又需要运气，绝对不比上班轻松简单。

6.七零后的妇女，要是你老公好好上班，挣钱交给家里，对你对孩子态度好不发脾气，家务活也肯干点，就算很不错的丈夫了。要是你老公还很能挣钱，也不在外面瞎搞，那就算优质男人。要是你们还有不错的x生活，那你就该偷着乐，没事给老公炖个牛肉羊肉啥的，并且不能告诉周围的妇女。

7.最近发现的省精力法宝：绝不主动提供帮助。

不好为人师，更招人喜欢。

第二部分  日记

有一个故人，曾经在某个重要的节点施予我不遗余力的帮助，圆了我之前想都不敢想的梦想。

过后，我也买了礼物对他表示感谢。虽然物质的感谢有点俗气，但至少对他的倾囊相助表达感激之情。

曾经是毫无交集的两个人，因某个契机相识、相助，这是难得的缘份。很幸运的是，我们相互之间聊得来，但因相隔遥远，只能相互鼓励。

大概从10月底起，他就坚持每天向我问早安，刚开始我还有些不适应，觉得这种礼节性的问侯有点多余。

渐渐地，我感觉到了温暖。一个人每天都记得你，说明他把你当成真正的朋友，于是我也回报以早安，有时会加上一些加油之类的言语。

有一点要自我检讨的是，一般情况下都是他先问早安，我都是8：30过后想起来才会去回应，有时忙起来都忘记了。

可以说，我这种问候属于被动型的，缺少主动性。这是否可以认为他在我心目中的地位没有我在他心目中的地位高呢？

也许我是一个慢热的人吧。从明天开始，我要主动向他道早安。

今天因为一个数据上的争议，科室小妹据理力争，在主管面前振振有词，咄咄逼人，那气势一下子就把主管压下去了。

其实有理不在声高，特别做为一名职场新人，在前辈面前更要保持谦卑的姿态。你可以平心静气地说出你的理由，但不要用那种唯我独尊的高高在上的姿态。

科室小妹赢了气势，却输了面子。对前辈不尊就是最大的不敬，这是职场大忌，我以后也要避免因一时冲动逞囗舌之快而对前辈不敬。

当双方有争议时，有许多种解决的途径，当双方争执不下时，冷处理不失为一种明智的方式。把问题放一放，等双方都冷静一点时再寻求解决之道。

在职场上，凡事三思而后行，在你说之前先想，在你做之前先思，会避免许多冲突的发生。