这个世界很公平,往往选择这个,就会舍弃那个,很少会有Perfect(完美)。而相对于选择对金钱的孤注一掷,我们更倾向平衡物质与精神,现在和未来。
1
周末,邻居张姐带儿子到我家,向还在做全职妈妈的老婆推荐工作。
“看你还在带孩子,真替你着急,我现在一个月2、3万块钱,上班时间还活泛,你学历高能力强,一定能挣得更多,赶快过来吧!”
张姐是个实在人,她说的是一家保险公司,她去年加入的。凭我对保险公司的了解,她说的是真话。
“谢谢,张姐。我现在想把重心放在孩子身上,毕竟孩子只有一个童年。人的精力有限,就是全职在家,我都感觉放在二宝上的精力太少,好像除了喂奶没怎么陪孩子。”
老婆刘聪说。
“此外,我们都是普通人,工作中的竞争和压力很容易让人烦躁,控制不好情绪,就容易拿孩子撒气,有时甚至会打骂孩子,我不想作狂躁的妈妈。”
2
谁也没想到,就因这几句话,剧情竟发生了反转。
“哎呀,刘聪,你咋这么厉害呢!句句都往人心里戳!我这一听,都想辞职不干了!”
随后,张姐向我们道出了她的心里话。
原来,即使上班时间很灵活,要花的时间精力一点也不少,真的很少陪孩子。
“上班以后基本就没陪孩子玩过了,孩子上幼儿园好几次都麻烦别人帮接一接。有时孩子在家保单又急着送,就狠心把儿子锁在房间里,让他玩Ipid。现在饭都很少在家做了,经常下馆子、吃外卖!”
原来,上班压力大真的不好控制,会伤害到孩子。
“每天早会都晒业绩,看有人各方面都不如自己业绩还那么好,心里就不平衡,不就是人家有更多时间吗?回来就把火撒儿子身上,没有好脸色,有时看他不听话更是火上浇油,动了好几次手!”
影响还不止这些。
“感觉亏欠孩子就用物质补,花钱从来不合计,吃好的,喝好的,用好的,上最好的兴趣班,买礼物让孩子去分享。但孩子还是很少有笑脸,在班上也不受同学欢迎,因为他脾气也狂躁,也只会用物质来解决问题。”
“和你姐夫关系也不好了,很少照顾人家,对人家最心疼的孩子也照顾不周,还能有好?人家差我挣的这些钱哪!”
3.
了解情况后,老婆说:“在工作问题上,我也问过女儿,要物质多一些还是陪伴多一些,女儿很坚定,要陪伴!”
“培育培育,就是要陪伴教育,孩子前面都很好,后面的差距,主要在父母培育的数量质量上。而这种培育的效果,不是说后面想补就能补回来的。”
而谈及教育孩子具体的理念和方法,张姐更一个劲地说:“我怎么没想到呢?”
之后,我们向张姐提出了解决方案:
1.不必辞职,但把薪金目标降下来,把重心放到老公和孩子身上。
为什么老公在前面?因为和谐的夫妻关系是对孩子最好的教育!
2.修行自己,做最好的妈妈。因为自己是身,孩子是影,自己做好孩子才会学好。
3.学习教育艺术。因为孩子真是太奇妙,有太多东东值得学习研究和实践了。
当然,我们也答应张姐,等二宝上幼儿园,我老婆会认真考虑她推荐的工作。
4
送走客人,我和老婆还在就这个话题深入探讨。
老婆说:“其实张姐不是个例。还在沈阳的时候,我的一位朋友也是这样。没工作时,她还是我在孩子教育方面的启蒙呢。工作后也是疏于照顾孩子。今年小聚,她已经感叹不迭了!”
我说:“这个选择实质上反映的是一个家庭的价值观问题,是求物质指数还是求更综合的幸福指数。不同的选择影响的不仅是全家人一时,更是全家人一世。甚至世世代代传递下去。”
当然了,我也深情地说了这几句:“老婆,你虽然没上班,但比上班还辛苦。有你这个称职的全职妈妈,我在班上特别放心。有我这个‘奔跑的父亲’,你也尽可对未来充满信心!”
这时,女儿文馨、儿子文芃探进小脑袋。女儿坏坏一笑:“老妈,你们谈恋爱时,老爸是不是也这么骗你呢?”
这还了得?我大喊一声:“哇呀呀呀!气煞老爸,小丫头拿命来!”
女儿逃遁未遂,全家笑成一团……