中共中央宣传部举行坚持党的全面领导和全面从严治党新闻发布会上，中组部介绍十年来，我们党切实抓好发展党员工作，截至2021年12月31日，我们党已有党员9671.2万名，成为抓党建促脱贫攻坚、促乡村振兴的中坚力量。近年来，大同区通过“三个着力”，发展了一批信念坚定、热爱组织、作风优良、心系群众的农村党员，成为抓党建促脱贫攻坚、促乡村振兴的生力军。
一是树立大抓基层导向，着力选优配强村级党务干部。一方面，为每个村选配1名村级党建指导员，党建指导员队伍平均年龄35岁，高中及以上学历占87%，人均年工资超过2万元，党务工作者队伍数量充足、年纪轻、素质高、稳定性强，发展党员工作真正的在村党组织落地落实。另一方面，开展村级党建专职副书记选派工作，由区委组织部牵头，采取个人自荐、单位推荐、组织审查等程序，在区直部门和乡镇科级干部或一般干部中择优选派，第一批共选派11名机关干部到村任职，主要职责是协助村党组织书记抓好党建工作等，机关干部到村任职后，发展党员等党务工作质量显著提升。
二是树立好中选优理念，着力汇聚入党积分子“一池活水”。一方面，始终把政治标准放在首位，突出入党积极分子政治上的先进性，通过定期举办入党积分子培训班、吸纳入党积分子参加“三会一课”、主题党日等活动，坚定入党积极分子的理想信念。高台子镇党委在“七一”期间组织党员和入党积极分子到松基三井等红色教育基地参观学习、接受铁人精神洗礼。另一方面，变“坐等上门”为“主动引路”，积极主动地做好教育引导工作，注重从后备干部、致富能手、返乡大学毕业生、复员退伍军人、外出务工经商返乡人员、农民专业合作社成员中发现和培养入党积极分子。祝三乡双发村薛景和，在新冠疫情爆发时，主动驾驶自家汽车不畏辛劳、不计得失地到村屯卡口执勤、运送物资，村党组织积极引导其向党组织靠拢，并在2020年7月发展其为预备党员。
三是树立入党旗帜标杆，着力激发农民党员干事创业热情。一方面，把优秀的农村青年聚集到村党组织周围，实施百名村级后备干部选任计划，分两批次累计选任村级后备干部128名，并把后备干部作为党员队伍的“新鲜血液”，累计发展79名村级后备干部入党。另一方面，将新发展的农民党员吸纳进村“两委”班子，近5年发展的农民党员中共有51人进入了村“两委”班子，探索出“优秀农民青年——村级后备干部（党员）——村‘两委’”培养路径，大同镇民生村马晓丽、高台子镇永跃村孙宏斌、双榆树乡富源村吕立明3人经上述培养路径培养，现均担任本村党支部书记职务。
