我们投资房子，投资车子，投资圈子，投资孩子，但我们有多久，没有投资自己了？
大多数人会认为：老板缺少识人的眼光，更没有用人的魄力；员工要么眼高手低，要么纸上谈兵；我们同级只会拍马屁，搞圈子，拉帮结派，小肚鸡肠。
我们这一代人，所有的不安全感，所有的焦虑，都来自于我们把最珍贵的一切，投资给了别人，投资给了外物，而舍不得，投资一点点给我们自己。
我觉得自己最大的收获是“视野”和“格局”。什么是视野和格局呢？就是上了这个学，让我知道了自己有多么无知，有多么渺小，有多么坐井观天，有多么自以为是。
网上流传的哈佛图书馆凌晨4点的景象
凌晨四点半的哈佛图书馆
我问自己：兔子在奔跑，我这只乌龟，该怎么办呢？
清华流传着这样一句话：“一入清华深似海，从此装逼是路人”，大概的意思是说，来了这儿，从此装逼这件事儿，就跟你没什么关系了。因为在这里，所有的人，都比你强。而所有的差距，归根结底就是这一个词：“认知”。
所谓成长，就是认知升级。有一个认知结构图，说明了人们认知的四种状态。
认知构造图
第一种，不知道自己不知道——以为自己什么都知道，这种人占到了95%。
第二种，知道自己不知道——有敬畏之心，开始空杯心态，这部分人群占到了4%。
第三种，知道自己知道——抓住了事情的规律，提升了自己的认知。这个人群只有0.9%。
最后一种，不知道自己知道——永远保持空杯心态，认知的最高境界。这种人，只占0.1%。
多么可怕，95%的人，不知道自己不知道。而我定义自己属于那4%，知道自己不知道的人。
那就让我们做喧嚣世界里死磕自己的匠人，寻找有关商业底层、企业经营、组织管理的洞察或者思考。串联起对商业规律的完整理解，打开我们在认知升级过程中更多的可能。
“投资自己”便是自己投资“认知”二字，你有多久，没有投资你自己了？
