近日，新疆启动实施“2+5”重点人才计划 设立100亿元人才发展基金支持建设人才强区。我们要深入学习贯彻习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想，聚焦完整准确贯彻新时代党的治疆方略，立足新疆在全面建设社会主义现代化强国中的战略定位，牢牢把握高质量发展这个首要任务，坚持人才引领驱动，深入实施人才强区战略，采取一系列创新举措，推动形成了全方位培养、引进、用好、留住人才的新态势。
一要用情凝聚，倾心引才。不拒众流，方为江海。人才资源是最重要、最稀缺的资源。要把我们的事业发展好，就要聚天下英才而用之。要干一番大事业，就要有这种眼界、这种魄力、这种气度。要实行更加积极、更加开放、更加有效的人才政策，把党内和党外、国内和国外等各方面优秀人才吸引过来、凝聚起来。坚持以用为本，按需配置人才资源。高层次人才引进是实现国家富强及国家发展战略的重要保障。要瞄准世界科技前沿、经济主战场、国家重大需求、人民生命健康等重要领域配置人才资源。引进人才要以价值创造、社会贡献为导向，破除“唯论文、唯职称、唯学历、唯奖项”的评价标准，杜绝重文凭轻能力、重数量轻质量、重眼前轻未来、重外才轻内才等问题。更好发挥企业、高校、科研机构等用人单位的主体作用，使各类人才的专长特长和国家发展的需要紧密契合。
二要创新机制，精心用才。常格不破，人才难得。人才活力是否充分释放，体制机制是关键。要紧盯人才和用人主体普遍反映的痛点堵点问题，让更多人才智力成果充分涌流。我们党历来高度重视选贤任能，始终把选人用人作为关系党和人民事业的关键性、根本性问题来抓。党的十八大以来，习近平总书记在不同场合强调要爱才惜才，聚天下英才而用之。善于用好人才，要坚持以用为本、重在使用，用当适任、用当其时、用当尽才，充分发挥各类人才的作用，让各类人才进得来、留得住、用得好。有爱才的诚意，营造良好用人环境。环境好，则人才聚、事业兴。
三要用诚服务，真心爱才。习近平总书记指出：“要积极为人才松绑，完善人才管理制度，做到人才为本、信任人才、尊重人才、善待人才、包容人才。”金无足赤，人无完人，凡是人才都有自身专长和特点，如果一味求全责备或以个人好恶，势必选不出、用不好真正优秀的人才。有爱才的诚意，营造良好用人环境。环境好，则人才聚、事业兴。如何优化人才生态环境是用好人才、留住人才的长久之计。因地制宜，建立适宜的人才成长环境，创造能够充分发挥人才能力的环境，营造出温馨氛围和归属感，为人才队伍的建设发展提供更加优越的空间。增强服务意识，从优化人才资源配置、优化人才服务环境等方面多措并举，以求贤若渴的心态积极为人才办实事，构建良好人才生态环境。
