5、工作初期低谷。2012年8月，我来单位上班，上午报到，下午就与领导一起到了法庭，第二天就开始做记录。好像是当天晚上吃饭的时候，就得罪了老同志，我说不管这里好坏我都挺喜欢，她觉得我是看不起她或者看不起这里，可能因为她觉得这里很好，而我觉得这里没这么好，所以就觉得我看不起。这个开端，基本导致了以后的基本方向。我当时根本不知道这里的好坏，随意没办法觉得这里非常好。这是发生的第一件事。第二件事是向领导申请安装空调，后来报销了取暖器，感谢领导。第三件事就是关于用电脑的事。我专门有一台自己的电脑，有时候查询快递或者打印东西要用。同办公室的老同志她也有自己的电脑，当然，她也有一起玩得好的“朋友”。有一次，她的朋友用着我的电脑，我说我现在要查东西请你把电脑还给我，她不想还我电脑，估计是看我是小伙子，有意不还，看看我是顺从她还是不顺从她。我心里想着，这是我的办公电脑，最优先使用的人是我，你需要用电脑是不是要和我说说好话或者等我不用的时候你再用？所以，我当时没有顺从她，因为这是工作期间，这也是我的电脑，我有权力支配这台电脑，于是我直接拒绝，我说我现在要工作了，必须要用电脑，你确实需要的话，可以晚一点我空下来了你再用。后果出乎我的预料，老同志的这位朋友不知道对老同志说了啥，我估计是说我不把她朋友放眼里、不把老同志的事放眼里、不把老同志放眼里，当天下午老同志就开始给我上课，说年轻人要尊重老同志，要积极主动工作，要干最苦最累的活，眼里没有老同志可不行。这个也是与这位老同志的关系的基本方向了，到现在为止还没有改变，我想，以后估计也不会轻易改变了吧。第四件事是关于给谁记录的事。法庭五个办案法官，正常情况下是配备4-5名书记员，有一段时间只有3名书记员，一人产假，一人工作多年，剩下的一个人就是我，于是我就成了法庭争取资源的战场，主角当然就是前面一位老法官F和另一名法官Y了。某天，Y一早就出发出门办事，昨天就约我要出来，所以一大早就出门，F上午要开庭，开庭前一会才想起要我记录，给我打电话时我已经出门好久了，于是F大发雷霆，给领导说是我故意不给她记录，说我眼里只有Y没有其他人。后来这事还闹到院里，据说在全院大会上点名批评我，我有些委屈，因为直到今天，从来没有一个人直接问问我到底怎么回事，一次也没有给我任何说话的机会。第五件事是和Y的事情，她关系过我吃饭，关系过我的荣誉，可是她一次次制造情绪洪水，让矛盾一次次爆发。第六件事就是领导W直接冲进我的房间训斥我。我立马从床上跳起来，我眼泪当场就流出来了。我现在记不得当时是因为什么事情了。有一次，开民主生活会，领导当面、毫不留情面地批评我。不过，这段记忆是不会被遗忘的，若是有机会，我会加倍偿还。这就是我工作初期八件最困难的事情，帮助我的，我回馈帮助，伤害我的，我永远不会遗忘。
6、情感低谷。
