浅谈如何做好基层党建工作
党的建设关系人心向背和生死存亡，是党能否带领全国人民进行中国特色社会主义建设的重要条件。党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础，是执政党赖以存在和发展的根本。党的基层组织作为党联系群众的纽带和桥梁，是团结带领党员群众完成各项任务的可靠保证，是人民群众了解党、认识党的窗口，是党执政的力量源泉和根本依托。
（一）要加强基层党员的思想建设
党的思想建设是进行党建工作任务的最为重要的方面，因此，在进行基层党建过程中，要加强广大党员干部的思想政治教育，提高他们的综合素养和专业能力。基层党组织要建立和完善党的理论学习机制，针对基层党员存在的问题，结合企业正在开展的“两学一做”学习教育，通过组织党员认真学习党章党规，引导党员知敬畏、明底线、作表率；通过组织党员认真学习习近平总书记系列重要讲话，引导党员切实增强“四个意识”；通过组织党员严肃认真参加“三会一课”、专题组织生活会、民主评议党员等，引导党员强化组织观念。经常开展“交心谈心”活动，支部书记、委员，各党小组组长经常性與员工开展谈心谈话，及时把握党员队伍思想状况，有力提升了党员队伍的整体思想政治水平。
（二）加强基层党员服务意识的建设
服务意识是一种思想境界和精神信仰。毛泽东同志提出的“为人民服务”的思想；邓小平提出的建设中国特色社会主义理论；江泽民提出的“三个代表”重要思想；胡锦涛提出 “以人为本”的科学发展观，习近平提出的走群众路线，这些思想理论的核心内涵强调的都是把服务意识作为一种思想境界和精神追求，要求每一个党员干部在实际工作中必须牢固树立服务意识，以服务意识统领各项工作任务，确保各项工作服务的圆满完成。
（三）加强党员队伍的建设
一方面是加强领导班子建设。一是强化党建工作主责意识，党支部书记为党建工作第一责任人，班子成员带头履行分管工作内的党建工作责任，中层干部切实履行本部门党建工作职责，做到班子成员和中层干部分工明确、各尽其责、团结协作、优势互补，增强党组织的凝聚力、战斗力。二是班子成员在各项工作中发挥表率和示范作用，正确处理党建工作与业务工作的关系，紧紧围绕全公司中心任务开展党建工作，努力建设学习型、创新型领导班子。三是认真贯彻党的民主集中制原则、一把手“四个不直接分管”和“末位表态”等制度、“三重一大”制度。单位重大决策、重大项目和人事任免必须由领导班子集体研究决定，在充分发扬民主的基础上，由主要负责人综合集体意见作最后陈述表态。涉及事关全公司发展、员工切身利益的重大问题都要提交公司办公会议，由领导班子和员工代表共同讨论研究。
基层党组织要加强基层党员的思想建设、服务意识建设、队伍建设和党风廉政建设，要始终遵循精干高效的原则，从根本上深化改革基层党政机关工作中出现的问题，提高政工机构工作效率，提高整体干部综合素质和业务能力，保证党员干部的廉洁自律，全心全意为人民服务。
