山东济南的刘女士，2018年6月生完二胎返岗时遭公司辞退。她在公司工作八年，已到副总位置，双方协商半年未果。刘女士申请劳动仲裁要求赔偿75万，收到索赔通知后公司通知刘女士回去工作。该劳动纠纷已进入仲裁程序。
虽说职场女性处于弱势地位这个社会现实有所了解，但当看到这个新闻的时候，内心还是震撼了！毕竟，女子生二胎是响应国家号召，也在公司努力工作八年，未及副总。殊不知，时代抛弃你的时候，会连声招呼都不打，谁管你处在什么位置！
杨澜说：你可以不学习，但你不能不成长！也许有人阻碍你成功，但没人阻挡你成长！
《终身成长》阐述了这样一个理念：人是可以成长的，现在的你不代表将来的你，只要是成长性思维，未来的你有无限可能！
我们身在职场，有无数不可控的因素，因为生孩子遭遇职场歧视，因为身在职场，我们无法天天待在家里陪伴孩子成长，因为要生活，不得不面对烦人的上司和同事，这一切难道就不能改变吗?
答案是：可以！能力是自己的，自己的能力是跟随自己终身的，谁也抢不走。无论是职场妈妈还是全职妈妈，都可以抽出时间好好想想自己以后的路该怎么走，是要任人摆布还是活出自我，取决于你自己！
什么样的能力是现代社会必须而又别人拿不走的呢?现代社会，要想成功必须具备会写、会说、能思考的能力。而写作就是最基础的能力，有了写作能力，可以促使你的表达更清晰，逻辑更严密，是基础中的基础。
你多少年没拿笔开始写作了？没关系。《终身学习》里说：人是可以通过努力去成长的。哪怕你是零基础，只要有表达欲望，会说话，就可以开始你的写作旅程。
亲爱的你，准备好迎接崭新的自己了吗?
