【自我介绍】
我是拆书家平欣,是广州小蛮腰分舵拆书家。我用三个标签来介绍自己:1.水瓶座一个。为人爱笑,不拘小节。常常会冒出一些天马行空的想法,爱学习。2.国家三级营养师一个。3.社会工作师一名。
【图书介绍】
这本《高效能人士的七个习惯》作者是史蒂芬·柯维(Stephen R. Covey),影响人类思想的新智慧学家,美国学界的“思想巨匠”。入选“影响美国历史进程的25位人物”,被《时代周刊》评为“人类潜能的导师”,得到美国总统奥巴马的特别接见,是前总统克林顿倚重的顾问,《经济学人》杂志推举其为“最具前瞻性的管理思想家”。书中提出的7个习惯,大多来源于心理学的思想,已被上亿人讨论学习证实和挑战是一部经久不衰的畅销书。
2002年,福布斯将其评为有史以来最具影响力的10大管理类书籍之一。《高效能人士的七个习惯》是当今中国最经典、最著名的一部培训教材;世界500强企业必备培训课程。本书不仅是企业、组织机构,更是个人获得自我提升的人生必修教材。读者遍及工商业、政府部门、军队、学校以及家庭等各个领域。改变人的思维方式和行为方式。这种改变甚至帮助实现一个国家的强大。
你有没有试过在工作或家里饱受恐惧的折磨,逃避与他人互相依赖合作?这本书能教你如何运用高效能的思维框架(例如区分关注圈与影响圈)帮助你掌握心态管理的技巧;你有没有试过面对问题和挑战,下意识的出现逃避或抱怨?这本书能教你设想的能力、看到愿景的能力、用自己的头脑创造目前无法用眼睛看到的事物的能力,然后再动员一切积极因素去实现它;你有没有试过连续一个月没有休息,总感觉自己有处理不完的事?这本书能教你如何分清哪些事情必须首先去做,哪些事情可以延后,判断的标准是什么?若你想提升你的思维方式和做事方法,都可以从这本书中得到一些启发。。。。。。
今天我们拆解的片段来自书中第八章《习惯五知彼解己》,学习的主题是自传式回应与移情聆听。共一起拆两个片段。
【R 阅读原文片段一】
【I・拆书家讲解引导】
在日常生活中,我们在和别人沟通的时候,通常会下意识的联系自己的生活经历,忽略他人的感受做出回应。这些回应称为自传式回应。
自传式回应常常让人不能畅所欲言或无法开诚公布,给沟通带来很大的障碍。分为四种:
价值判断:意见比较主观,只有是/否或对/不对。
追根究底:根据自己的价值观来窥探别人的隐私。
好为人师:自己的经验对别人来说就是良言劝告。
自以为是:自己对事件的行为和动机就是别人的行为和动机。
下面我举个生活常见的例子,让大家判断一下下面小娟给的回应是属于以上哪一种回应,以便对以上四种回应有深一步的了解,这个例子的故事背景两个自考的同学上:
【A1请大家分享各自的过往经验】
在生活中,我想请大家看一下以下的自传式回应,哪一些是让你熟悉的?
“你根本就没有用心听我说,你怎么能理解我说什么?”,
“究竟怎么回事?”
“你的方法不对,你应该像我一样先……后……”,
“我说你下班后就记得玩,不用吃饭了”
然后你这些反应是你近期经历过的吗?又是在什么样的情况下有下意识的出现过?这些自传式回应又属于哪一种自传式回应?请参照以下<模板>:记下来。
1、事情的前因:
2、我自传式回应(属于哪一种):
3、对方的反应:
我先说一个例子:
1、事情的前因:
我弟弟开学三周后模拟考试,成绩全级成绩较之前期末下滑了50名,班成绩较之前期末下滑了10名.
2、我自传式回应:你真的认真学习了吗?以你的能力,认真学习,成绩会差到哪里去吗?(自以为是,价值判断,好为人师。)
3、对方的反应:(此时很激动):你都不知道我回校发生了多少事,感冒了还摔跤了。能考这个成绩很不错了。
学习者的相关自传式回应过往经验:
学习者01:
1. 事情前因:我朋友的淘宝店上线,写了文案,自我感觉良好,跟我分享。
2. 我的自传式回应:这样效果不行,应该……(价值判断,好为人师)。
3. 对方反应:不太高兴,并且说我觉得这样写更好,你的写法也有……的问题啊。
学习者02:
1. 事情前因:朋友找工作很久,都失败了,就问我:“985硕士找不到工作怎么办?”
2、我的自传式回应:继续找,不放弃。自以为是+好为人师。
3.对方反应:无语
学习者03:
1、事情的前因:朋友上周说想和男朋友各种对自己不好想分手,但担心没人陪自己,这周说男方主动和自己分手了。
2、我自传式回应:你频繁遇到渣男,除了他们的原因,是不是应该反思下自己的原因?(价值判断,自以为是,好为人师)。
3、对方的反应:沉默,没说话。
学习者04:
1、事情的前因:上周我和我的一个商户讨论她的营业状况,因为从开业以来她的业绩就非常的不好。
2、我自传式回应:我觉得你不应该一直守在店里,生意不是等来的,需要做做营销,与其他的异业一起做些异业联盟(价值判断,好为人师。)
3、对方的反应(此时很沮丧):我有去尝试,但是我也不知道自己应该从哪方面入手,而且内地市场和美国的市场环境差距太大。
学习者05:
1、事情的前因:朋友不想写作业,让我鼓励一下。
2、我自传式回应:我觉得你不应该靠别人来获得动力,自己的事自己还能不上心点?(价值判断,好为人师)。
3、对方的反应:仍然没有继续的动力,没得到鼓励。
学习者07:
1、事情的前因:一向不怎么看书的朋友粒粒最近在群里发了条消息,希望大家推荐书籍。
粒粒:"一年前买的书差不多看完了,最近有什么书求推荐"
2、我自传式回应: "是遇到什么困惑了吗?说一说,看什么'病',给什么药"(价值判断,好为人师)。
3、对方反应:忽略我的问题,说就想拓宽一些视野。我本来想着大说一通,矫正他看书的习惯。
自传式回应给我们生活带来很多负面影响,那回归生活中,我们以后在沟通中如何避免自传式回应?如何做到有效沟通呢?
【R 阅读原文片段二】
【I・拆书家讲解引导】
这段文字首先提醒我们与他人沟通时,注意要先了解他人,同时要灵活运用沟通里最有效的方式:移情聆听。移情聆听的正确运用不但能了解对方,提升沟通的效果,同时也可能了解自己,敢于表达自己。具体的移情聆听包括四个阶段:
第一阶段:重复对方的话语,表明自己在认真聆听对方说话。
第二阶段:对听到话话进行自我的理解和解释,明确对方所要表达的意思。
第三阶段:换位思考,体会对方的感受。
第四阶段:再一次澄清双方沟通的内容并理解对方的感受。
回想过往,发现自己其实之前很多沟通都是随着自己的性子来,很少站在对方角度考虑问题,结果往往闹得不欢而散。下面举2个例子说明。
事件一、
1、雷区:没有体会对方的感受
2、具体的事情:我弟弟开学三周后模拟考试,成绩全级成绩较之前期末下滑了50名,班成绩较之前期末下滑了10名.当时我有些失望的问了他两句,没想到他反应非常的大,觉得自己委屈。最后又发红包又买零食的终于把他的火“灭”下来了。
3、我当时感受:很无语,也委屈。我只是好心的关心他,却莫名妙的被骂了。
4、回顾:现在回想起来,主要是当时我没有了解清楚情况,没有用到移情聆听的第三阶段:换位思考,体会对方的感受。让他觉得他自己不但不被关心和理解而且还被抱怨。
事件二:
1、雷区:没有理解清楚对方的意思
2、具体的事情:前几天搬家了,在学习“断、舍、离”。和妹妹说要把一些一年以上很少用的日常用品和衣物都不要了。结果她把我一些还没有考试过关的自考书籍扔了。当时我很生气的责怪她,她也很大声的回我:你这些书买了都一年多了都没有翻过,按你的要求不是都要扔?
3、我当时感受:很无奈,觉得她不懂装懂,扔东西前不问清楚。
4、回顾:现在回想起来,我当时应让她重复并解析我的话语,以明确她理解并清楚我表达的意思。她只是用她的经验和理解来表示明白。很多误解往往是因为沟通不到位而造成的。
联系过往是否也踩过这四个阶段里面所汲及的“雷区”?学习者所所汲及的“雷区”分享:
学习者01:
1、雷区:没有了解清楚造成结果的原因。
2、具体的事情:清明扫墓跟家人定在7点出门,后来家人7点也没能准备好所有事情一起出发,我就大声说7点了还未能出门,你们要手脚快点啦,还埋冤了几句,后来我家人突然说我:今天早上一早那么多事情要准备,没能准时出门肯定有原因,你一早起来只搞定自己的事情就可以,你肯定可以很快出发。
3、我当时感受:我听完我家人的反驳,突然觉得自己没了解家人的感受,而主观判断他们拖拉导致扫墓迟到。
4、回顾:一开始应该多关心他们出发前的准备工作,帮他们分担一部份工作,不应该埋冤.。
学习者02:
雷区:没体会对方的感受。
具体的事情:同事以前参加过一次蒙面歌王的唱歌比赛,出场有型,音响不好导致发挥效果差。我前两天还夸张地模仿他的出场。过了几天他还介意这事情。
我当时的感受:我觉得他这样不必要,我当时只是开玩笑。
回顾:他对没发挥好有遗憾,我的模仿让他想起这个事,觉得我在讽刺他。
学习者03:
1、雷区:没有体会对方的感受。
2、具体的事情:表妹说待在家无聊,完全不知道干什么,打游戏还被家长说。我推荐她才加拆书等等活动她说是我自己喜欢的又不是她喜欢的。
3、我当时感受:觉得不可思议,完全有很多事情和活动可以让自己充实其来啊,有这么多有益的活动干嘛要打游戏。
4、回顾:拿自己的价值观判断,没有更耐心的去倾听搞懂更深的需求,需要体察对方的情绪,倾听和帮助她排解,再一起来解决问题。
学习者04:
1、雷区:在没有明确对方情况下,乱下判断。
2、具体的事情:前天,我们办公室里几个女孩子量腰围,一个和我不是很熟的女孩过来了,我在给她测量的时候,发现她肚子上有道疤,就自以为是的说“一直以为你还是个小姑娘,没想到孩子都生过了呀”,结果人家还真是一个小姑娘,那道疤是以前动手术开的刀,那场面超级尴尬。
3、我当时感受:心里骂了自己一万遍,没搞清楚就乱说什么话。
4、回顾:这几天想起来都觉得自己真的太超过了,如果我当时没有急着下定论,而是换另一种方法说,就不会这样了。有时候脱口而出真的会惹祸的。
学习者05:
1、雷区:未能理解对方。
2、具体的事情:前两天搬家,需要办理手续,拿封条才可以搬运走行李,否则小区管理员不放行。我当时让管理员让我们先搬走来,赶时间。后来才知道,管理员不让走是因为考虑到安全问题,而不是场地使用。
3、我当时感受:最开始觉得管理员不通情达理,后来觉得,自己没能理解对方。
4、回顾:应该多沟通多理解,换位思考。
学习者06:
雷区:急于表达自己的观点。
具体的事情:当下属到办公室沟通事情或表达观点时,我喜欢说,不用讲了,我明白了,抓紧点,就开始说自己的观点和建议了。
感受:我感觉得到下属的无奈,因为下属认为我不愿意听他讲,所以很多观点没有得到说明就离开我的办公室了。
回顾:应学会深度倾听,善于听,可以让下属更愿意表达自己的观点,这样会了解很多。
学习者08:
1、雷区:没有体会对方的无助和感受。
2、具体的事情:前几天,全校老师要上选课平台,申请校本课程,我当时在会议上已经讲明如何操作,并在工作群上上传了相关的操作步骤和文件(含有选课网址和学生学籍号)。可是接下来两三天里,一进办公室,就有很多老师问我:网址在哪里?怎么申请?
3、我当时感受:我当时非常气愤,也很无语,为什么做事前,不会先自己思考怎么去做,上群下载文件看看呢?
4、回顾:可能我在会议上,讲得不够清晰;因为微信或者校讯通再发一次通知,告诉qq群上传的东西包含什么;可能有些老师比较忙,没时间去看文件;老教师可能一开始被互联网给吓到,产生无助感。
【A2拆为己用】
那回归生活中,我们应该如何落实到具体行动,让我们的工作、家庭的沟通更有效呢?请大家写下各自接下来的一周内的应用或行动步骤.在写的时候大家要注意的是:A2写的不能仅是决心,还要是具体的做法,明确的时限,要有可以衡量或可以预测到结果.
请参照以下<模板>记下来。
【我的行动】
1、我要行动的方面:(未来要做好或补救的事)
2、具体行动:
举个例子:
【我的行动】
1、我要行动的方面:如何和妹妹达成沟通共识。
2、具体行动:一个星期内和妹妹对生活和工作上进行沟通。
第一阶段:让她重复我的话语,表明自己理解并清楚我想沟通的内容。
第二阶段:聆听她的想法,并重复她的话语,表明自己理解并尊重她的意愿。
第三阶段:再一次澄清双方沟通的内容并理解对方的感受,明确我们在异议事情上达成共识的符号或具体的标记是什么?
学习者的A2行动:
学习者02:
1、行动方面:在和同事开玩笑前了解对方的感受。
2、具体行动:
第一阶段:暂停开玩笑,先回忆当时的情景,找话题引到这件事上,了解同事当时的感受。
第二阶段:换位思考,自己的玩笑能不能让他快乐。
第三阶段:如果不能快乐同事,就放弃开玩笑。
学习者03:
1、我要行动的方面:如何和上司达成工作内容的沟通共识。
2、具体行动:一个星期内和上司对工作内容上进行沟通。
首先,重复她的话语,表明自己理解并清楚她的工作支持需要,表明自己理解并尊重她的意愿;
第二阶段,阐述自己的意愿和对方的想通和不相同、阻碍之处,表达自己的需求;
第三阶段, 再一次肯定相同处,表示理解对方的感受,对于异议发问建议,一同开拓更多的相同和共赢之处
学习者08:
①我要行动的方面:如何提高学生竞赛的辅导效果
②具体行动:在接下来的十天里,结合学生的认知水平,具体、通俗、生动进行讲解。
第一阶段:了解学生对哪些知识点比较难以理解,做好记录。
第二阶段:用自己的话重述,并告诉学生,这些知识点通过认真学习就能上手的。
第三阶段:把记录到的知识点,重组和整合,找出最优的教学方法。
第四阶段:出不同层次的题目(易到难)让学生实践。
【总结】
自传式回应分为四种:
价值判断:意见比较主观,只有接受或不接受
追根究底:根据自己的价值观来窥探别人的隐私。
好为人师:以自己经验提出忠告。
自以为是:依自己的行为和动机衡量别人的行为和动机。
移情聆听的四个阶段:
第一阶段:重复对方的话语,表明自己在认真聆听对方说话。
第二阶段:对听到话话进行自我的理解和解释,明确对方所要表达的意思。
第三阶段:换位思考,体会对方的感受。
第四阶段:再一次澄清双方沟通的内容并理解对方的感受
还在担心与他人沟通过程中容易产生自传式回应,恐惧具和他人沟通的伙伴们请放心了,只要你能理解什么是自传式回应,能掌握移情聆听的四个阶段,便能有效的避免自传式回应,了解对方,提升沟通的效果。