逃避or止损
刚毕业时，我给自己在职场发展制定了一条原则：
无论这份工作怎么样，一定要干出些成绩才能离开。
换个游泳池是不能解决你不会游泳的问题，所以在职场中，遇到自己不满意、不看好的地方，我会坚持把事情尽力做到最好。直到有了一些成绩，才会决定是否要离开。
在前两份工作中，我一直坚持这一原则，直到我来到阿里，它在我心中动摇了……
有很多似是而非，甚至说不清因素在里面，总之这一段时间变量太多，而我也不是刚毕业时的只看重技术成长的我了。
在内心不断的拉扯和煎熬中，我把自己折腾崩溃了。
是的，虽然有外界因素的影响，但是我真把自己折腾崩溃了。
我变成了另外一个样子，一个让我自己和家人都陌生的样子，负能量爆棚、信心不足、强烈的自我怀疑、焦虑、甚至是六神无主，完全没有二个多月前自信、阳光满满的状态。
诺大的西溪园区，带给我的是恐惧。
虽然，我知道最大的恐惧是恐惧本身，但是我调节不出来。
百般煎熬中，一个投递企业的电话面试，推了我一把。
在聊完约好线下面试后的当天，我提出了离职。领导看我状态极差，让我回上海再考虑一下。
那时，我是逃避，确切的说是落荒而逃，而且是不准备再回去。
回到上海后，我一点点的恢复了思考能力。在和不同圈子里的不同人交流后，我猛然想一句话：
听大多数人的意见，听少数人的建议，做自己的决定。
是的，鞋子舒不舒服只有脚知道，内心能不能够自洽只有自己知道。
身体是诚实的，它的“抗议”说明了什么？
存量不一定都是坏的，无法接受一些不认可的东西，是因为不适应吗？
如果现实不能够达成自我认同，离开是不是止损呢？
我困惑了，去还是留……
我迫切的渴望外界推我一把，让快点解脱。
只是状态太差的我，陷在自己的情绪里出不来。
后来的面试结果是hr认为我身上负能量太强，与应聘企业价值观不合而拒绝了我。
那一刻，我真是哑口无言。
幸运的是文字让我结识了一位贵人，他的文章让我对那家企业有了更全面和深入的了解，也让我意识到自己是错失了一个多么好的企业。
多么后悔和遗憾都没有用，错过的机会没法轻易挽回。
但是，我深刻认识到一点我需要调整自己的状态，依据自己的思考做出选择。
去或留？是逃避还是止损？
这个答案只有我自己最清楚。
自白
我承认，多年的外企工作，让我安逸了太久，一下子换到一个孤立无援、野蛮生长的环境里，就像把一个不会游泳的人扔进深水池里一样，恐惧由此而来。
不适应，可以自我调整，甚至改变自己。
但是不认可适应现实要做出的改变，我内心难以自洽。
从李笑来的《通往财富自由之路》的专栏里，我知道：
要不断的问什么更重要
选择比努力更重要
做正确的事要比正确的做事重要
虽然只在阿里两个多月，但是我刷新了一个认知，工作应该有使命感，而不仅是时间和金钱的互换。
马云在阿里18周年庆上说过，
绝大部分的人是因为看见而相信，很少一部分人是因为相信而看见。
那么什么对我更重要？
又是什么让我有使命感？
什么是我相信，且还属于很少一部分人呢？
短短两个多月的时间里，让我深深认可一家人在一起最重要！
原来的想法——为了一份好工作可以接受到外面租房子住——是错误的！
谈到使命感， 用技术改变世界是每个程序员都曾有过的梦想。
当下区块链技术是最好的载体，而且区块链是我相信，目前也只是少部分人的想像共同体。
All-In 区块链
《吴军的谷歌方法》的005封信提到了量级这个概念，量级的高低可以类比成芝麻、橘子、西瓜、大象、地球、太阳系和银河系，量级越高差距越大。
做高量级的事情是收获最大化的不二法门。
目前的区块链行业还处于萌芽阶段，别看ICO炒的火热，真正大规模落地的商业应用还没有。
但是，一个早期的领域，也意味着更容易抢到头部的机会，区块链行业绝对是值得拼搏、奋斗的高量级行业。
我要调整好状态，重新出发。
无论如何我也要踏上区块链开发者这条船，即使这条船驶向的是未知海域。
