把恐惧变成动力
你是否在纠结,我30岁了,转行还来得及吗?
你是否不喜欢现在的行业,却害怕失去了一份稳定的工资?
你是否正在经历职业发展瓶颈,想尝试一下新的事物?
看这篇文章的你,一定很焦虑。
梁宁在【产品思维】中讲过,焦虑也是一种恐惧,而恐惧是一个人的边界,恐惧会困住一个人的手脚。我们只有直面自己,摆脱恐惧,才能变得更加自信,选择我们想要的人生。
读MBA时,我决定从快消转健康行业,追求对我来讲更加有意义的工作,为人类的健康事业尽一点儿微薄的力量。
我那时是恐惧的。理想很美好,现实很骨感。我对健康行业一无所知,我在快消行业做了七年,还来得及吗?
"You have nothing to lose!"
整整一年,我的职业导师一直在和我说这句话。有了她的陪伴和帮助,我树立了信心,梳理了自我。
回想自己考研失败,错过找工作的最优时机,又不喜欢做研发和销售(本科食品科学专业最大的两个就业方向),我很恐惧,不过“初生牛犊不怕虎”的我,屡屡碰壁后找到一份市场助理的工作,于是快消七年,我找到了自己很爱的工作,经历了创建新品牌、产品开发和品牌推广,一直激情满满。
你是否觉得进入新的行业,以前的经验完全用不上了呢?人生的路,每一步都算数。
曾经打算考生物学博士,钻研了两年生物化学,本来的我,也以为这段经历,是有些浪费人生,后来在创建新品牌的过程中,我们需要和医生和博士深度沟通,那时,我开始感谢寒窗苦读生物化学的我。
进入了健康行业,现在天天需要和生涩的疾病名词打交道,也正是因为以前读书和工作的基础,才帮助我度过了刚入健康行业的艰难时刻。
你还恐惧吗?把恐惧变成动力吧。一直纠结,一直焦虑,你也只能纠结焦虑下去,不如早点行动起来!
可迁移技能
转行的关键,是可迁移技能。
可迁移技能是那些能够从一份工作中转移运用到另一份工作中的、可以用来完成许多类型工作的技能。
首先我们来了解一下技能这个词儿。可能大多数人了解的技能是我会用Excel、我会画图或者我会写代码。
技能包括软技能和硬技能。
软技能:
人际交往能力、组织能力、领导力和沟通力等。
硬技能:
数学计算、分析能力、会计、代码书写、法务知识等。
比学习技能更重要的是技能的迁移。
用李笑来老师的话讲就是这个技能或是方法还可以用在什么地方呢?
软技能是最容易迁移的,因此大家会看到很多高层经常可以在行业间切换,他们具有的领导力、人际交往能力和组织力使得他们很快进入很多行业的高层。因此,建议大家在考虑转行之前,不断的在原工作岗位上提升软技能,多争取做汇报、跨部门沟通以及组织活动的机会,这些都将成为你职业道路上的闪光点。
可能大家会问,那硬技能怎么办呢?除非你希望做科学家,在普通的工作中,有一些硬技能是相通的并且都是可习得的。例如,我们可以把会计、销售分析和数学计算中培养的技能统一称为分析能力。这种分析能力在行业间是可以切换的。
讲一下我的故事,以前是产品经理,负责品牌策略、产品开发和品牌推广,这个过程中需要部门间沟通、销售数据分析以及逻辑思考。在MBA的学习中,我加强学习了跨文化的领导力、统计建模及大数据分析软件。在面试中,通过成功的展示自己的领导力、分析技能和建模能力,进入了健康行业的精算部门。
切入点和链接点
机遇永远留给有准备的人。在决定进入一个行业的时候,找准行业切入点很重要。有时候我们会觉得,这个行业这么大,一直在招人,为什么不招我?
大量的学习行业知识
如果你只是对行业有想法,没有花时间真正去了解行业,那你只能是“雾里看花”,永远无法踏入这个行业。学习是艰苦的,这是必经之路。学习和教育,是普通人实现跃迁的唯一道路,也是跨行的重要一步。
切入点和链接点
很多试图转行的朋友都会有困惑,行业中给到我的机会很有限。你其实需要思考,我之前的经验和技能,可以在这个行业做到什么?我可以帮到企业什么?如何说服企业接纳我?也就是找打你进入这个行业的切入点。人都喜欢和自己有关的事物,找到和行业和面试者的链接点也非常重要。
再引用一下我的例子,希望转行健康行业,我找到的切入点是数据分析师。那么如何进行链接呢?通过挖掘和探索,我发现两个很强的链接点,一是我大学的专业是食品科学,有修过生物基础课程,二是以前的领域是护肤,优化一下就是消费者健康领域,这样面试官就打消了对行业不熟悉的疑虑。
薪资翻三倍的秘诀
做到以上三点,你转行就成功了一半,如何优雅的转行,还拿到高薪资?关键有两点:用故事武装你的面试;提升谈判力,在薪资谈判中脱颖而出。
用故事武装你的面试
这里介绍一下黄金圈法则
What:自己是做什么
How:如何做的,这是你的差异价值
Why:为什么这样做?这一点非常少的人和组织可以做到,苹果之所以成功,就是告诉你了这一点
提升谈判力 薪资谈判脱颖而出
双赢策略
明确自己的目标和可以妥协的点,在谈判中,适当舍弃一部分个人利益,更加容易得到你想要的部分,达到双赢。
提前准备
了解面试岗位的市场薪资行情,做好心理建设,一定要自信!
建立信任
人是决定一切的因素,建立信任是第一位的。
成长
没有一个人的人生,能够按照自己写好的脚本去走。
谁的成长不迷茫呢?
边迷茫边成长才是正确的打开方式,
能够走的远的人,
并不是他看的远,
而是不断向前探索,
把恐惧变成动力,培养可迁移技能,找到切入点和连接点。
你也可以零经验转行!