利用一周时间看了柯维的高效能人士的七个习惯，结果好像被洗脑了。
1.这些习惯我们都懂
习惯一、积极主动
习惯二、以终为始
习惯三、要事第一
习惯四、双赢思维
习惯五、知己解彼
习惯六、统合综效
习惯七、不断更新
以上习惯前三项关注个人，四五六关注社会，最后通过更新形成闭环，完美。
2.先打造个人，再影响别人
重点打磨前三项技能，打铁还需自身硬，积极主动指凡事不找借口，不强调客观原因，不逃避，不气馁；以终为始指定好方向，找准目标，用结果倒逼过程，注重细节；要事第一指把重要事放在首位，先解决主要矛盾，用20%时间完成80%的重要任务，这样可大大减轻压力。
以我自己做例子，白天的八小时工作不是很紧，中间可穿插很多时间进行自我安排，首先解决紧急重要的问题，越早越好，即使就需要10分钟，也绝不拖延。剩余时间用来提高阅读量和写作量，最近看了书都不会读，你还想成功这本书，其中100天随便读33本书这个事值得任何人去做，主人公拼命挤时间都可完成，拥有整段时间的人更应该轻松做好。
3.想进步和赚钱还得靠经营
这就要求四五六参与进来，双赢思维指在敏感及分歧问题上达成双赢的局面，便于日后再打交道；知己解彼指站在对方角度考虑问题，用真诚去体会对方的想法，同时试着让对方理解自己。统合综效指综合上述习惯，具体事物具体决策，更多是利用习惯四和习惯五，辩证思考，最终做出最有利的选择。
书中很多的思考模式都是可复制和熟悉的，柯维把干货总结出来，让它作为一种原则在不断变化的世界里指导自己的行为，去追求卓越，这是一部宪法级的书，很多细分的方法都可以基于这七个习惯展开，比如微习惯，时间管理，刻意练习，主题阅读等主流方法都可以对应柯维的理论找到指导方向。但宪法有局限性，就是太高大了，很难在每个领域都做到融会贯通，熟练运用，所以针对个人情况不同，关注点和具体实践方法要结合实际自身掌握，顺序也可打乱。
总之从顶层入手，了解规则和各种方法出处，在细分领域和细节联系上多练习，在时间上多坚持，一定会有好的改变。
