文 | 驼玲
今天，剽悍晨读分享了《你的降落伞是什么颜色》一书，这本“求职圣经”，用三个关键词为大家整理出了关于求职、跳槽的实用精髓，这三个关键词是WHAT，WHERE和HOW。
下面我就概述一下自己对于这三点的感悟。
WHAT？多问问自己，到底想要做什么？
有人选择了教师的职业，可是性情暴烈缺乏耐心；有人选择了记者的职业，但生性沉稳、反应迟缓。于是，原先理想的职业失去了原有的色彩。
一个人选择什么样的职业，常与他 本人的兴趣、爱好、性格、气质及能力等有密切关系。所以，求职者在择业过程中，应对自己各方面的情况作出客观且全面的自我分析，多问问自己，到底想要什么？
WHERE? 试问自己确定适合在这个领域发展吗？
有时候，在一个职位发展得不好，并不是这个人的能力低下，而是因为他们当初在选择这个职业的时候，没有认清职业的发展方向。
老家有个邻居小侄子在上海工作一段时间了，意外地发现居然和我同在一个大型园区。一个周末他来我们这里，一见面就向我们吐槽了他目前工作的各种困惑。深聊之后才发现，他目前在一家做3D打印产品的公司工作，结果发现工作起来一点都不顺手，领导也对他表示了不满，现在他特别后悔当初只看中了这个行业热门的性质，而忽略了自己实际的专长，浪费了时间。
为此我们为他总结出：他所学的专业是和编程有关的，虽然大的职业方向和现在的工作并不相悖，但现在社会职业分工愈来愈精细，各种职业的专业程度都要求很高。必须了解自己的优势所在，能力的大小，做出理性的选择。这有助于择业的成功，并保证在今后的工作中做到扬长避短，取得成就。
所以，我们建议他跳槽，可参考的职位可以是程序员，或者设计师。他自己也表示重新深度定位下自己的职业方向，向适合自己发展的领域进军。
HOW?如何向新公司证明自己，展示自己的能力？
说到跳槽，小侄子说自己已经在求职网上把投职简历挂上去了，找到合适的公司就发出去。我们对他说不妨把简历打开来看看，结果发现除了一些基本信息，其它一概没写。
我像是发现了一个重大纰漏一样提醒他，这么“干净”的简历想争取是到一份满意的offer,真的不太容易！你会的那些平面的三维的设计软件呢，拿到的那些资格证书呢，怎么一个都没填上去？
小侄子挠了挠耳朵说，我以为当我去面试的时候，我会跟HR讲到我的特长的，这里就不用详细地说了。
可是简历是敲门砖啊，如果没有吸引人的简历，你连公司的大门都进不了不是吗？
所以，有什么样的聪明才智和一技之长，尽管用具体的方式呈现出来吧，无论是从简历还是后面的面试环节，都得秀出自己的所能，征服所有人，方能得心应手地驾驭本职工作！
