1)对症才能下药----招聘渠道要精选;
2)重点就要突出----信息发布要讲技巧;
3)谁也不愿意等待——等待地点要费心;
4)寒暄,谁都喜欢——面试发问要铺垫;
5)察言更要观色——面试观察要“两不误”;
6)策马不忘扬鞭——招聘评估要及时。
1)对症才能下药----招聘渠道要精选;
2)重点就要突出----信息发布要讲技巧;
3)谁也不愿意等待——等待地点要费心;
4)寒暄,谁都喜欢——面试发问要铺垫;
5)察言更要观色——面试观察要“两不误”;
6)策马不忘扬鞭——招聘评估要及时。