日前财政部公布了《关于提前下达2019年中央对地方均衡性转移支付的通知》，提前将2019年均衡性转移支付13350.2亿元资金，分配给河南、四川、湖南、广西等26个省份。要求省对下均衡性转移支付分配应优先考虑调整工资等增支因素。基层财政部门要将上级下达的均衡性转移支付资金，重点用于调整工资、保障基本公共服务等支出需求，积极改善民生，促进社会和谐。

        近日，国务院办公厅转发了人社部、财政部《关于调整机关事业单位工作人员基本工资标准和增加机关事业单位离休人员离休费三个实施方案的通知》，工作人员基本工资和离退休人员离休费均得到增加。据了解，各地公务员机关事业单位已经开展工资调整的申报审批工作，机关事业单位人均增加300元，义务教育教师人均增加348元，调资时间从2018年7月1日起执行，补发6个月，确保12月30前到位。相信咱们吧里有不少是机关事业单位工作人员已经收到涨工资的通知。由于此件不公开，截取部分数据分享大家，心急的朋友可以在公务员考试吧公众号发送：工资表，查看文件全文，并拿出自己的工资条，根据现在的职务工资、级别工资、岗位工资、薪级工资、技术等级工资所处的档次进行套算看看能补发多少吧！

        公务员职务工资最高提升1145元/月，达到9280元/月，级别工资最高提613元/月，达到7109元/月

        事业单位工作人员方面，岗位工资标准项目，专业技术人员最高提升1160元/月，达到6010元/月；管理人员最高提升1140元/月，达到5910元/月。

        离休人员方面，省部级正职及以上行政管理人员每月增加1700 元，乡科级及以下每月增加400元；专业技术人员，按级别每月也有400元至820元不等的增加。

1、机关工作人员

职务工资标准

由现行的每月585元~7835元分别提高到每月640元~9280元；

级别工资各级别起点标准

由现行的每月1020元~6496元，分别提高到每月1130元~7109元，其他各级别工资档次标准相应提高。

机关工人技术等级（岗位）工资标准也适当调整。

2、事业单位工作人员

岗位工资标准

专业技术人员由现行的每月1390元~4850元分别提高到每月1510元~6010元

管理人员由现行的每月1390元~4770元分别提高到每月1510元~5910元

工人由现行的每月1360元~2010元分别提高到每月1480元至2250元

薪级工资标准

专业技术人员、管理人员由现行的每月215元~6355元分别提高到每月260元~7204元

工人由现行的每月185元~2047元分别提高到每月225元~2232元

义务教育教师，调整后的岗位工资标准为每月1675元~ 6665元，薪级工资标准为每月288元~7989元（调整后的岗位工资、 薪级工资标准包含原义务教育教师岗位工资和薪级工资标准提高10%的部分，义务教育教师基本工资标准不再执行提高10%）。

义务教育教师以外的其他中小学教师和护士的基本工资标准，按高于事业单位专业技术人员基本工资标准10%确定。

3、机关事业单位离休人员

行政管理人员

省部级正职及以上每月增加1700元

省部级副职每月增加1150元

厅局级正职每月增加900元

厅局级副职每月增加750元

县处级正职每月增加600元

县处级副职每月增加500元

乡科级及以下每月增加400元

专业技术人员

教授及相当职务每月增加820元

副教授及相当职务每月增加580元

讲师（含相当职务）及以下职务每月增加400元

镇南关解放前参加革命工作的机关事业单位退休人员和新中国成立前参加革命工作的机关事业单位老工人，比照同类离休人员增加离休费标准相应增加基本养老金。

附改革开放后历次公务员工资调整

据公开资料，中国公务员工资在改革开放后调整了多次。其中在1993年到1997年没有调整，1999年到2001年期间则连续3次调整，且调整幅度较大。

先看最近的：

2018：从2018年7月起，调整机关事业单位工作人员基本工资标准、增加机关事业单位离休人员离休费。这次调整是落实基本工资标准正常调整机制、优化工资结构的具体举措，对激发机关事业单位干部职工干事创业积极性和主动性具有重要意义。

调整后，职务工资标准适当提高，其他各级别工资档次标准相应提高。如果换算为实际工资收入增长，大约每人每月平均增长300元左右。据悉，这次调整，同时还适当提高了直接从各类学校毕业生中录用的公务员试用期工资标准。

1985：由以级别定工资的职务等级工资制，转到以职务工资为主要内容的结构工资制。结构工资分为基础工资、职务工资、工龄津贴和奖励工资四个部分。

1993：《国家公务员暂行条例》正式实施，国家干部变为公务员，按不同职能，将机关工作人员工资分为四个部分：职务工资、级别工资、基础工资、工龄工资。其中，以职务工资和级别工资为主体。

1997：经国务院批准，机关行政人员基础工资标准由原每人每月90元提高到110元。机关新录用人员的试用工资相应提高：大学本科生由每月70元提高到225元；硕士生由每月97元提高到260元；博士生由每月105元提高到290元。

1999：基础工资标准由每人每月110元提高到180元，级别工资标准由10级至1级每月55元至470元，提高到85元至720元。

2001：每人每月180元的基础工资提高到230元；15级至1级每人每月85元至720元的级别工资，提高到115元至1166元。原来50元至480元的职务工资标准提高到100元至850元。

2003：职务工资由100元至850元提高到130元至1150元。

2006：实行职级工资制，职务工资和级别工资列入基本工资，工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。

2015：国务院对完善机关事业单位工资制度和养老保险制度改革出台了相关政策，对调整机关事业单位工作人员基本工资标准作出部署。时间节点7月底。调薪与养老保险制度改革同步进行，增加的基本工资大部分都将被用来支付公务员个人应缴的养老保险费和职业年金。因此工资实际增加幅度并不大。全国平均水平计算，月人均实际增加300元左右。涨的是哪部分收入呢？公务员收入由基本工资、津贴补贴和奖金等部分构成，此次公务员调薪，是对于公务员基本工资的调整。

转自爱学爱