哈哈，离职休息一星期了也是该出去找工作的时候，想了一想在自己出去前，写一篇文章，总结一下，自己对找工作的看法吧。可以避免一些不必要的麻烦吧，同时也给大家借鉴一下，找工作的时候有个参考。
对于在职场打拼的我们，更换工作很可能对于每一个人来说都是常态，不过我要说找工作不易且行且珍惜，一定要确定你自己真正想要什么，在做出行动。当然离职也不是单方面造成的，是由很多方面决定的。离职的理由也是千奇百怪，最多的可能是比不适应环境，和领导关系不好，或者领导看不上你，这份工工作不是你想要的等等，有内在自己的原因，也有外在不确定因素。
在找工作的时候我们是否对自己的人生有了初步的规划呢，你就想去做什么，这个是我们找工作要想清楚的一件必要的事，否者就算你工作了，也会处于一种要不很稳定，稳定的你都失去前进的动力，要不就很不稳定，频繁地跳槽，永远在找你自己的位置。
为什么说在你有了初步的规划再去行动呢，因为首先，就是时间，时间对每一个人来说都很重要，你浪费时间在别的事物上，你就必须在必要的事物上挤出时间来完成你想做的，我们是在用时间去经历事物积累经验的。更直白点我们没有那么多的时间浪费在频繁的试错找工作。因为我们没有那么多的机会从头再来。当然也不可能让你直接定下来人生的职业规划，因为人生存在很多不确定，也许你今天还在做着这件事，明天就不需要这个行业了，等等一些外在因素。不过大的方向还是要有的，他是指导你每个阶段知道自己要什么。这也是为什么要有初步的规划，不要太超前，也不要什么都有。
在我们进入一个行业的时候，每个人都是一个小白，没有足够的经验是我们最大的短板，往往公司在招人的时候都会看你的工作经验和行业经验，当然工作经验不能决定一个人的能力，但是公司也是为了降低人力成本，在他不完全了解你的时候，他只能从你的工作经验来衡量你能不胜任这份工作，是不是公司想要的人，是不是可以培养的人。在我们从小白进入一家公司的时候，这时候我们处在一个萌芽的时期，对行业、对工作内容完全不了解的时期，这是的我们一定要珍惜这次机会，珍惜每一次能学习的机会。当你刚刚对这个行业有了初步的了解之后，这时就进入我们的学习期，对一切都要学习，尤其是抓住每一个细节，往往是细节才能决定我们的成败。当我们有了一定的成长，也就自然的进入了成长期，这时你可能就会面临着一些选择，这个公司能不能让你有更进一步的提高自己的机会，如果能你必须继续的稳定自己，如果不能就要选择其他的公司，让自己有更多的成长机会。当你逐渐成熟的时候新得抉择会出现在你的面前，这时你更多是要看自己发展了，把自己学到的东西用到适合他的地方。自己创业还是最求管理的位置。
今天就到这吧，要明确自己的方向，去努力，不一定会成功，但一定是一份难忘的回忆。
