1
初入职场的小王，最近很兴奋，进公司才一个多月，有幸认知了公司的一个大哥，自此跟着大哥频繁出入各种酒场。
虽然去了酒场就是替大哥喝酒，帮大哥开车，送大哥回家，可小王觉得，刚一工作就有这么一个能带着我玩的大哥，能有机会认识这么多人，真是太幸运了，这些可都是人脉啊，不就是喝点酒受点累么，也许过不了多长时间我就能跟大哥那样牛逼了。
2
通过四层考试才进了国企的小玉，上班半年后，被领导带着第一次到分公司考核。晚饭过后，喝了点红酒的小玉，脸红扑扑的，被分公司的老总拉着手。
“这以后可就是我妹子了，以后妹子来，必须第一时间告诉我，有啥事哥给你办”。
可能是喝了酒，小玉一边点头，一边应承着“谢谢李总”，心里琢磨着“这就是他们说的人脉么。”
3
为孩子上学的事心烦了半年的张姐，这几天终于高兴了。还得感谢前几天的同学会，原来追过她的一个男同学竟然已经成了那个小学的校长，孩子上学的事解决了，张姐心理想着“还是有人好办事啊”
4
我的外甥铭铭，今年上幼儿园大班。由于家里条件不错，他成了他们幼儿园玩具最多的孩子。
而玩具最多的铭铭，也成了他们幼儿园最受别的孩子欢迎的小朋友。
有天我就问铭铭，“铭铭，幼儿园的小朋友都喜欢你，你怎么去幼儿园还哭啊？”
“舅舅，我哭是因为我这几天不想去”
“铭铭，为啥不想去呢？”
“幼儿园的小朋友只有两个是我真正的朋友，别的小朋友都是一般的朋友，这两天那两个小朋友都没去，我也不想去了”
都说现在孩子精，可你也太精了，都能分清楚真正的朋友和一般的朋友了。
“铭铭，那你跟老舅说，为啥他们俩是你真正的朋友，别人都是一般的朋友啊”
“大宝（小男孩）是我真正的朋友，他从来不抢我的玩具，他都跟我换。还有茜茜也是我真正的朋友，是因为茜茜长得好看，我把妈妈给我买的新玩具都先给她玩。老舅，你可不能告诉别人哦”。
5
原来孩子和我们大人一样，都喜欢甚至偏爱一种交换——公平交换。
对于铭铭来讲，别的小朋友没有玩具跟他换，在他看来是不公平的，等同于“抢”。而大宝跟他交换玩具，让他感受到了公平。
铭铭也有自己想要但手里没有的玩具，所以，他也愿意去换，而不会去抢，因为他自己就不喜欢“被抢”。
尽管我们不愿意承认，我们所谓的友谊，实际上只不过是某种意义上的“交换关系”。
如果自己拥有的资源不够多，不够好，那么他就更可能变成“索取方”，做不到“公平交换”，最终成为其他人的负担。
这个时候，所谓的“友谊”也就无疾而终了，这可能就是老话说的“事多故人离”了。
当然也有持续下去的时候，但与其说是一方珍视友谊，不如说是等待长期以后的交换。
我对你好，可能你将来对我有用。就像小王、小玉和张姐。
6
我们要认清一个血淋淋的事实，的确往往只有优秀的人才会拥有有效的人脉。
如果一个人突然成名了，突然成功了，或者通过积累成了哪个领域的专家，之前不管他多么落魄，成功的一刹那，真正意义的、有价值的、所谓高效的人脉都会破门而入。
而这个人也将成为真正有意义的人脉网络中的重要一环，从此与过去的生活彻底告别了。同时，对于那些过分急于建立所谓人脉，全然不顾自己实际情况的人，你去与掌握资源的贵人作交换，你付出的只会更多。
我们要记住，当自己还没有成为优秀的人之前，把我们的精力集中在那些我们能够改变的，暂时忽略那些我们改变不的。专心打造自己，让自己成为一个优秀的人。
打造自己，就等于打造自己的人脉。
贵人的大腿，只能贵人碰。在自己成为贵人之前，离贵人的大腿远一点，那可能不是进步的阶梯，而是成长的大坑。
