2013年最火的创业词汇“得屌丝者的天下”
而今，进场看到“得合伙人者得天下”这句话
这两者并无矛盾，前面一句指的是市场，后面一句指的是能力与资源。市场那么大，早已不是单枪匹马可以取天下的年代了，即便在某个领域你再专业，没有向外输出的渠道和营销推广，也会如同梵高一样贫困终生，而单单拥有很好的营销炒作能力，没有匠心产品也难以长久立足。
放眼现在的创业圈，有资源、能要钱（或自己有钱）、懂技术、懂营销、有格局，相信同时拥有这几样的是没有的，即便硅谷钢铁侠这样的于技术和大格局一身的优秀创业者也需要找钱找资源
而不管你是拥有以上几项牛逼闪闪的技能，总会遇到一些这样的事情，一个对你并不了解的人有个创业点子后，因为知道（也许是听说）你是做哪一块的，便会说“来跟我合伙吧，股权很开放”
这个时候，我想说：“滚开，虚伪的创业者”
不是自己有多牛逼，也非任性，而是这些“创业者”违背了创业基本原则
①创业需要合伙，不是凑出来的团伙
临时拼凑出来的团队，每个人只是对某一领域有兴趣或者稍许资源，能力参差不齐，也没有磨合过，创业后的进度、磨合上都会出现很多问题，就像“木桶理论”最终能装的水由最短那一块板决定
②始于颜值 陷于才华 忠于人品
颜值即表面，那些容易成功的合伙那怕仅是合作，也遵循这样的原则，彼此进行较深的了解，颜值表面是第一层，能力为第二层，人品为最深层，那些轻易开口给你股权的“创业者”难道只是对你的颜值感兴趣？如果对你并没有深入的了解，那么他也许只是需要个帮忙做事的“小弟”而已，切勿入坑。这里可以学习雷军，花了一整年时间来找人，每次看中的都不低于4小时的沟通（不在一个level就不要跟别人的4小时比）
③你真的适合创业么？
创业要具备极客精神和主公意识（老大所具备的责任心和格局），为什么很多大公司出来的高管或者在某领域做到顶端的人更容易成功，因为他们积累的足够多，不管是能力、眼界、格局，还是合作中熟知的伙伴、优质的资本，他们可以短时间做起来，同样的“木桶”，他是最长的并且找来的的伙伴也是最长的。
反观李总理大政策背景下的“全民创业，万众创新”，大部分创业者都理解对了前半句的“全民创业”而没有对后半句的“万众创新”进行深刻思考。这在相对浮躁的年轻创业者中有更多的体现，为了创业而“创业”，看到资本火热就拉帮结派，要知道首先很多资本也不是好东西，其次你的东西是创新么？
④不能产生价值的创业都是耍流氓
创业了，就把自己公司正式为一个企业，那么企业家精神需要有，解决就业问题（对员工和社会负责）、输出优质产品或优质服务（对社会）、赚钱盈利（对投资人和合伙人），也就是创造了社会价值才是一个合格的创业者。
有多少人只是想摆脱大公司的繁文缛节而来创业的，事实上你真的自由么？
有多少人一开始就是打着用人红利（有不发工资现象）和政府补助而来创业的？
还有多少是奔着套取资本来的？随便拼凑抄袭一个概念就叫“创业”的
创业这条路，想得到更多，就得担负更多地责任，在决定自己创业或者答应别人做合伙人之前问一下自己“是否做好准备去担负这些责任了”
如果你是个职场老鸟，相对的资源和能力比较成熟了，遇到满足以上几点的创业者伙伴可以放手去干，如果没混出什么本事就不要出去忽悠人了；
如果你只是个刚入世的新手，那么提高自身技能呢和综合能力素质才是关键，不管是去大公司还是到创业公司，也一定要选择满足以上规则的企业，满目苍夷的“野鸡”创业公司只会把你当成一个工具而学不到多少正面的东西，所以面对“跟我合伙，股权都好说的创业者”就直接让他“滚粗”吧，也许你更需要的是像罗振宇所说的U盘化生存，“自带信息，不装系统，随时插拔，自由协作。”
