无论你是生活在哪个国度，不管你是在政府单位工作，还是在私人企业上班，大到国家机关，小到公司里面的部门，只要上面第一把手的领导换人，意味着其所在的组织或团队的人事构成必将发生重大变化。
对原有的人员来，是祸是福，一切皆为未知数。有的人可能以前不受旧领导器重或被排挤，但新领导的到来可能彻底改变局面; 有的人以前在单位是个红人，但可能不受新领导喜欢，逐步会被边缘化；
在现实中最常见的是，一个公司换了一个大领导 ，结果没过多久下面的各个部门的经理换的换、 走的走。而一个部门经理的变动，又导致了整个部门主管人员和基层员工的变动。而这对有些人来讲是一种机遇，对于有些人却是危机的到来; 正所谓风水轮流转，十年河东，十年河西。
这不仅仅是炎黄子孙几千年历史演变所印证的规则，也是世界各国所呈现的共同现象。 就拿最近刚刚发生新旧总统交接的美国，新总统川普一上台，几乎将上一届总统奥巴马的原班人马全部更换，就连驻国外的领事馆官员都不例外。
“一朝天子一朝臣” 充分体现了人性的私、贪与专横。
试问哪个领导不想希望所有的人都听从自己的，都忠心于自己？ 哪个领导不希望身边都是自己的亲信? 那样做起事来就不必有太多的顾虑; 哪个领导不想让一切都按照自己的想法与套路进行，并最终达到自己所期望的结果?
所以, 人员调整、人事架构变更往往成了新领导上任后的首要工作内容。领导们都清楚，所有工作与事情都需要人去做的，人员的重新任命与安排是必要的前提工作。
明白了这一道理，我们就要懂得什么时候应该去把握机会，或懂得如何去应对危机与挑战，做到未雨绸缪。
如果你是一个经常喜欢主动在领导面前邀功请赏的人，那么，可以告诉你，你的仕途不被看好，至少在现有的岗位上很难拥有上行的发展空间。
为什么这么说？你想想，你在领导面前邀功，是不是等于对领导说事情都是你完成的，功劳都是你的，那领导的功劳呢？这明摆着就是要抢了领导的功劳，而且还自恃无恐，试问如果你是领导，你会喜欢这样的下属吗？
结果会是：你很难让领导去提拔你或继续栽培你 ，而你可能会在原地踏步，不管你的工作业绩有多么优秀。
其实，你做了什么，领导基本上一清 二楚，这种情况下，你不需要主动去跟他或她再讲这些，更不可以主动邀功。 领导最欣赏的人往往是那些默默做事，任劳任怨的人。
知道了这一点，你就可以坚信：你的努力总有一天会得到相应的回报。
在现实中我们经常看到有些人个人能力特别强，工作业绩出色，但个性张扬，做事高调，喜欢表现自己，在很多场合都是锋芒毕露。
这一类人往往深受别人的羡慕忌妒恨，因此在职场上不受欢迎，常常被人孤立、被排诉。而由于缺少了群众基础，工作的开展与推进往往会遇到更多的阻力，职场上的路是越走越窄，有时更是无计可施，且孤援寡助。
举个例子，之前公司的业务部门通过猎头公司招了一个年青的小伙子，可以说是一表人才，而且在业务方面的经验与操作能力相当不错，刚进来的时候大家都看好他。可是他在公司待了一年左右就辞职了，临走前跟人抱怨说部门的人太难相处，领导并没给他机会。
而根据他所在部门的同事反映，那个年青人的能力是很不错，只是太过急功近利，爱表现爱出风头，在很多场合都不懂得分寸，搞得其他同事都慢慢远离他。而他的部门经理也表示曾经也想过培养那个年青人，只是后面发觉他太过于自以为是，太过高傲，不懂得尊重他人。
所以，在职场上最忌锋芒毕露，低调、谦逊才是个人在职场上必修的基本素养，也是保证个人在竞争激烈的职场上立于不败之地的重要法宝。
我们经常会听到一些人会发牢骚说：“老板给我多少工资，我就干多少活”。言下之意就是他或她不会尽心尽力帮老板干活，能偷懒就偷懒。
这种人永远只适合做基层的员工，他们也只配干最低层的工作。
一个斤斤计较、思维狭隘的人，只会看到眼前的小利益，缺乏长远的目标，这样的人很难有新的突破或提升；可以说，这些人可能压根就不懂得如何让自己变得更有价值、更值钱。
更值得一提的是，员工是否用心工作、有没有创造价值？其实老板们心理都清楚，千万不要把老板们当傻子，人家的智商可是比员工高出好多倍。所以，你看到过一个随口就说“老板给我多少工资，我就干多少活”的人被老板委以重任吗？答案是“没有”。
俗话说得好，一分付出，一分收获。那些兢兢业业、尽忠职守，一心为公司、为老板卖命的人，他们迟早会得到更多的回报。而那些在混日子的员工，他们终将被唾弃。
这当中所体现的不仅仅是所创造价值的差别，更多是思维上的差异。
那些懂得为公司、为老板创造价值的人，本身就是在为自己创造价值，他们知道只有公司发展得好或老板赚钱了，自己才会有更好的发展机会或平台，才能有更好的提升和长远的发展，他们所具备的是共存、共赢的思维与意识。而职场上正是需要这样的人，这种人往往会成为公司或单位的中流支柱，或最终进入核心管理层。
所以，作为一位员工，不要一味地去抱怨或自爆自弃，应该去反省一下自己，问问自己到底有没有尽心尽力地做事？创造了多少价值？以什么样的思维投入于工作？
要知道，思维决定你的格局与高度，决定你的未来发展，也就决定你的命运。
