怎么才能提高自己看待事物、看待问题的层次，从一群人里脱颖而出？
答案是升级认知。前段时期的学习过程中，几位前辈、师长也曾多次这么提到。
一 人的四种认知状态
这是老师给出的认知的四种状态——不知道自己不知道，知道自己不知道，知道自己知道，不知道自己知道。这也是人的四种境界，解释为如下：
不知道自己不知道——以为自己什么都知道，自以为是的认知状态。
知道自己不知道——有敬畏之心，开始空杯心态，准备丰富自己的认知。
知道自己知道——抓住了事情的规律，提升了自己的认知。
不知道自己知道——永远保持空杯心态，认知的最高境界。
其实，成长就是认知升级。在如今大时代的背景下，人和人最大的差别是认知，是对一件事情的理解和对行业的洞察。我们必须不断想学习，想了解，去反思；保持空杯心态，放下恐惧，不拒绝改变。
二 如何实现认知升级
1、养成习惯
学会坚持与倾听，并用长期的眼光从不同的方面去思考问题。养成这样的习惯，可以帮助我们，不断试错和调优，不断自我迭代，升级认知。
比如：
从我要做好每一件事到我要做好最重要的事，是一次迭代；
从我要完成这个任务，到我要完成这个项目，是一次迭代；
从我需要做什么，到我想要做什么，是一次迭代；
从奋斗是为了让自己过得更好，到奋斗是为了让周边变得更好，也是一次迭代。
2、广泛涉猎
保持阅读，既有量，又有质，涉猎不同的知识领域。不同领域之间往往有一些联系并相互作用，可以让我们的思维变得更加立体，同时，也可以拓展我们思考问题的通道。
在碎片化时代，可以用XMind定期整理有效信息，搭建知识结构，有效管理。这样，当我们遇到问题时，就可以不局限于一两条路径，而是可以用多元化、多路径的方式去进行思考，寻找更好的解决方案。
3、建立联系
世界是万事万物相互联系的统一整体，事物或现象之间以及事物内部要素之间可以相互连结、相互依赖、相互影响、相互作用、相互转化。
我们要做的是寻找事物之间的这个联系，那就需要定期做复盘：1）回顾目标，2）评估结果，3）分析原因，4）总结规律。
4.重在实践
