『每当思索“人性”的时候，我总是感到恐惧，不寒而栗。
其实人都一样，远看是人，离近看了都是“鬼”。
“不要轻易的评价人性”也许就是这个道理。』
情景一:某公司
“我要请假。”
“原因！”
“我要结婚。”
“等等吧。等我找到接替你的人。”
“需要多久？”
“被开除还需要这么迫不及待的吗？”
“可我是结婚……”
“结完婚就要生孩子，生孩子就要带孩子。孩子刚出生很麻烦的，容易生病，瘦弱的很，一不小心会夭折的，所以需要好好照顾。更别说结婚需要很长时间，公司耽误不起！”
“公司没有婚假吗？”
“你没有转正！”
转身离去的背影似乎发出了无声的叹息。
情景二:自身亲历的事。
所谓“山中无老虎，猴子称霸王”，还有“只许州官放火不许百姓点灯”，“在其位，不谋其事”，更有“中饱私囊”的嫌疑，“欺软怕硬”是通病，“表里不一”不过是人们自我保护所设置的假象，竟然在一人身上全部展现，也是令人赞叹。
而最擅长的，且不露声色而完成的，恰恰是“借题发挥”。
所有善于“投机”的人也同样擅长“借题发挥”。
“今年的营业额不错，店长辛苦了。”老板客气的递上一封厚厚的红包。
“不辛苦不辛苦，这是我应该做的。”店长用手一模，脸上不漏声色的挑了一下眉毛。
下一位员工的红包薄薄的似乎只是一个红包空壳。
店长得意，店员失意，殊不知，投机者总能得意。
“不按时上班还这么多钱拿，我以后也要做店长。”
“是啊，每天想来就来。事不多，也不用干这么多活，走来跑去在家和店里三点一线。动动嘴，忽悠忽悠，太安逸了。”
“我这一年算是长见识了。什么叫在老板面前口吐莲花，吹牛都不带眨眼的。‘我也没干什么，就是平时多监督一下他们干活，多跑跑而已。’这是店长的原话。”
“真好。店里的东西好吃呢！不知道什么味，店长天天吃的真香。”
“工资老是涨不上去，好像我们好吃懒做似的。”
“谁让你不是店长！这么‘精明能干’！”
“可不是！真是辛苦店长在家的时间比在店里的时间长！工资怕是口袋装不下了吧。不知道睡得踏实吗？”
“等你当上领导，你就知道了！”
还是走吧！
往哪走？
后来，他们都当上了店长，虽然赚的多，可并没有了之前的快乐。
