2021年将至很多人变的越来越茫然？

为什么很多公司变的越来越难以适应？

因为本身巨变的经济环境，再加上一场疫情的发生，让很多传统企业加速被淘汰，但同时也让一批适应性强的企业加速生长。

一切的偶然背后都是必然。这也是社会系统的自我进化过程，而每一次事件的发生，都会加速这个过程。

归根揭底，是社会的组织结构发生了变化！

虽然很多人也在革新自己，但是他们还是用旧思维应对当前的一切，这就像我们能拿着旧地图寻找明天的太阳！

1：公司的组织结构变了

未来一切资源都将变的开放和共享，行业/职业/专业之间的界限越来越模糊，所有边界都被打开。

企业的边界和围墙将被彻底打开，企业不再是封闭的组织，而是成为包容性和扩展性很强的平台，开始互相越界、穿插和共享。

企业的员工将走向分散式，以项目制为目标，再加上区块链技术的应用，这种结构看似更加松散，实则协同性更强，随时可以发生“裂变”和“聚变”的效应。

企业各个部门均需要能各自为战、化整为零，要求大家既要有单兵作战能力，又要有协同作战能力。

如果说的通俗一点，公司的唯一出路就是把自己打散，形散而神不散，大象无形，随时聚合随时解散。

那些厉害的企业，往往是一个无边界的企业，手握用户资源，击穿了不同领域之间的篱笆，建立融汇贯通的创新型组织。

同样的逻辑，人的能力边界也被彻底打开，人不再被限制到某种特定位置，那些厉害的人往往能够在不同思维路径上找到交汇点，成为一个游离于各种状态之上的人，这就叫“跳出三界外，不在五行中”。

2：公司的股东结构变了

1602年，荷兰诞生了人类第一家股份制企业——东印度公司，这是世界上第一家跨国公司，也是第一个发行股票的公司，政府持有股份（每年给政府分红18%），能与外国签订条约，铸造货币，建立殖民地等权利。

那就是一个资本决定一切的年代，资本可以奴役全球的人们，员工也好，用户也好，都只能是资本的附庸，毫无话语权。

情况是什么时候开始发生变化的呢？

后来各大公司发展到一定阶段，发现人才越来越重要，人才的重要性开始大于设备/技术/厂房等其它生产资料，于是很多公司开始用股权的方式吸引人才。

比如在美国的硅谷，这种方式越来越普遍。大家不要小看这种变化，这说明原来资本就是大爷这套逻辑已经开始变了，很多有能力的人也可以参与到利润的分配了。

说明，这个世界不只是由钱说的算了。人才资本开始崛起，并且超越土地/厂房/设备等其它资本。

所以我们可以看到，现在很多创业公司都在用股权吸引人才，股权早已不那么稀缺，只要你有一定能力，经常可以遇到那些主动分给你股权的公司。

简而言之一句话：之前是钱决定公司，现在是人才决定公司。未来的公司必须彻底打开自己的股东结构，让有能力的人参与进来。

遍地都是股份，遍地都是合伙人，这就是如今的商业现状。

3：公司和用户的关系变了

公司最微妙的变化还在下面：

大家发现没有，现在无论是做什么，流量都越来越贵，传统的推广，传统的广告，传统的营销越来越失效，获客成本越来越高。

也就是说对于现在的公司来说，最关键的问题已经不是留住人才，而是留住用户了。大家一定要记住这句话，这才是如今商业的最核心要领。

留住人才要用股权，留住用户也必须靠股权。因此，很多公司把本应该奖励员工的股权，拿出来去奖励用户了。

比如看新闻给奖励，写点评给奖励，分享给奖励，上传内容给奖励，当然现在的奖励很多还是现金/优惠卷等等，但是以后这些奖励一定会变成一种“期权”。

因此，未来商业最大的趋势是：让所有用户一起来分钱的制度，大家各尽其才，按自己的贡献分钱，这就是用户至上主义。

简而言之一句话：我们正在进入一个“用户决定一切”的时代！

未来的能生存下来的公司一定是平台化公司，社会的结构将从“公司+员工”向“平台+用户”去转变，既然如此，未来每一个用户都可以利用平台创造自己的价值。

用户在平台中做的每一份贡献，都会得到平台不同程度的奖励。这种奖励不再只局限于小恩小惠，一定会变成长期的激励，比如期权，股权等等。

总之，商家（平台）和用户的关系，经历了三个阶段：

第一阶段是交易关系：用户到平台是为了买东西。

第二阶段是服务关系：用户到平台是为了寻找各种服务，

第三阶段是股东关系：用户以平台为依托，创造各种价值；

公司的结构也经历三个阶段的变化：

第一个阶段：股东股东之间的关系（单边关系）

第二个阶段：股东和员工之间的关系（双边关系）

第三个阶段：股东，员工，和用户之间的关系（多边关系）

未来的公司，其边界都将被打开，因为成百上千的员工，以及成万上亿的用户都将参与进来，共同分享利润，参与决策。

当你看穿这个逻辑之后，就会发现所有的公司都需要推翻重构。

我们还可以发现一个重大变化：资本的力量正在被严重削弱，人的价值被进一步放大了。

简而言之：资本开始瓦解，用户开始崛起。这必将导致资本主义制度的消亡，同时大量的人被解放。

回顾人类有史以来的几个阶段，从原始社会到奴隶社会，再到封建社会，直到今天的资本主义社会。没有一个制度是永久存在下去的，每当人类文明向前迈进到一定程度，一定会出现崭新的制度，取代之前的旧制度，这是历史的铁律。

那么能够取代资本主义制度的新文明是什么呢？

从以上商业的进化，我们可以推演出这种制度的核心逻辑就是“用户主义”。

资本主义是资本决定一切，用户主义就是用户决定一切。

在资本主义消失的同时，人类正在形成一个个崭新的命运共同体，这些命运共同体上的个体，既能保持一定的独立性，又可以随时/瞬时被聚合起来。

每一个命运共同体都是一个价值体系，上面的每一个用户既是消费者也是生产者，大家各尽其才，各取所需。

而这些命运共同体组合起来，就是一个大的人类命运共同体。这就是人类命运共同体的深刻洞解。

万物皆有裂缝，那是光进来的地方。