“我需要知识，还是实践？”

如果放在一个大的题目下，答案肯定是都需要。

因为人生是多面的，可以多主题发展的。而且，在生活中，如果没有实践，那不就是空想？如果没有知识，那不就是盲目行动？更别谈过上自己想要的生活了。

但是，如果我把它放在一个小主题下来看，这个问题就显得尤为重要了。

我最近看了一些高效工作、有效管理之类的兼具方法论与思想指导的书，几本书下来之后，我开始思考这个问题。因为看了几本书之后，我发现书中想表达的观点无外乎都是那几类，多看几本与少看几本好像差别不大。

那在这个关头，我究竟更需要哪一个呢？

                                                          ONE

我是这么分析的：

首先，要达到高效管理与工作的目标，我得先确定我的指导思想以及方向是对的。即所谓的，梯子要搭对墙。那我就去挖掘我要达到高效管理与工作背后的动机。我的回答是，想拥有更多的自由时间。用时间来做什么？做我喜欢的事情，例如阅读，画画，学语言等等。

我又突然意识到原来我的根本目的是腾出时间去做我愿意做的事情，或者说去发展我的兴趣。

其次，我要知道方法，其中包括培养专注能力、快速获取信息能力的方法，合理安排实务与作息的方法及人际交往、沟通的艺术等等。

最后，我需要实践，就是一步步去试上诉的方法。

我需要实践，是吧。

                                                          TWO 

但是经过我的深入思考，我意识到我在第二环节做的并不够好，就是说我并没有深层领会那些知道与思想。

为什么这么说呢？ 

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我在看《高效能认识到七个习惯》的时候，它提到有一个习惯叫做积极主动。

积极主动需要你主动去争取各种资源，不要只是等待，更不要抱怨。

它初次说道不要抱怨的时候，我不以为意，因为我觉得自己做的不错。但是当时心里有种奇怪的感觉鼓励我深思下去，我就去反思自己在生活中是不是也有抱怨。

对哦，有的，我曾说过宿舍不太好之类的话。尽管我内心不一定认可这句话，只是和大多数人一样随口一说，但是在别人看来，也许这就是抱怨。除此之外，还有，例如说自己没时间，太晚睡之类的啊。深思一下，这何尝不是抱怨呢？原来我也曾抱怨过。

当你选择一本书之后，你觉得它是可以信任的之后，作为读者，你应该全然打开，先去接纳书中的观点，一步步反观自身，最后再去选择批判或者否定。如果一开始就觉得自己做的很好，不需要改进，那么，几本书看下来，你也没有什么收获。

我由此警醒。

除了不要抱怨以外，书中的其他几个知识点也给我豁然开朗的感觉。

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例如，谈话时要做到全然的“移情”，就是放下自己的铠甲，做好自己会被影响甚至被伤害的心理准备去倾听别人的表达。只有移情之后，你全然的了解对方想法，才可以真的站在对方角度想问题，沟通双方才算是放下了戒备，打开了心门。这样的沟通，才是有效的，甚至是高效的。

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还有，我也意识到了管理与领导的区别。

如果以一个公司的构架来说，管理是高级管理人员或者中层领导做的，主要是协调事务的发展与人员安排，但是领导是最高领导人做的，他需要决定的是大局与方向。

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最后让我感触的一点，也是书中的第七个习惯，即自我更新。它让我意识到原来更新可以分为四个层面，包括身体、智力、精神、社会/情感。而更戳中我心的是，它让我去记录下来。噢，原来在我的体系中，我还欠缺分类清楚与记录两个步骤。

所以说，我的方法论掌握的也是不够全面与精准的。

                                                                   THREE

对于最初的问题，我的回答是，我两者都需要。但是，在这个主题上，我打算把实践放在前面，在实践到一定程度之后，再回过头来看，来反思与总结。

最后，我想表达的是：实践与方法论的掌握应该是在一个流动的循环圈里的，我们两者都需要。只是，在不同阶段，我们需要的程度不一样而已。

要记住，在学习方法与指导思想阶段，越敞开，收获越多；在实践阶段，就勇敢地去试，记得及时反馈与复盘。

既然我们有选择创造生活的权利，那就好好去珍惜。

带着觉知走一路，你会过的更清醒更愉悦。