说到情怀，另一个让自己佩服的人是特斯拉的CEO——埃隆.马斯克。知道他比罗胖要早一点，2013年，一个机缘巧合，知道了这辆牛逼的全电动汽车，自那以后，就爱上了特斯拉。
喜欢这个品牌的车最主要的是因为创始人的情怀，他一直秉承自己的创业理念，并带着拯救全人类的想法。在美国硅谷，也是一个数一数二的牛人。并且，他不care自己的核心技术被仿冒，而是把电动车的技术放在网上共享，为有志之士开源。最近，听说他们的团队利用废弃的火箭躯体，可以实现这些火箭的再利用，实现了人类以较低的成本去其他星球旅行的愿望。这一点只是道听途说，但是这个朝阳企业的企业文化，为很多人提供了榜样。
特斯拉的创业精神:容忍失败，勇于尝试。这一点体现出来的包容和坚持的情怀。这两点是普罗大众很难具备的，或者很多人知道应该这样，但是却做不到。就从大多数人经历过的中国式教育来看，很多父母对孩子的教育寄予了很大的希望，也投入了很多人、财、物的成本。但一旦孩子失败了，或者说成绩没有隔壁家的小孩好，都会表现出失落的情绪，虽然父母口头上会说没关系，只要努力过了就可以，但是真实的想法会表露在表情中、语气中，无形中给孩子造成了心理压力。如果说，容忍失败这点很多家长可以做到，但是勇于尝试成为很多小孩、年轻人的短板。从小，很多孩子的成长轨迹被模块化，城市的孩子从小就开始学习各种培训班，培养各种技能，一旦到了上学的年纪，生活中的大多数都是被学习和成绩占满。幼儿园和小学还稍微轻松一点，到了初中、高中，乖一点的小孩子没有太多的时间去尝试，东方教育也让很多小孩子缺乏勇气。小孩子都期待赶快长大，因为他们觉得长大后就可以自己决定想做什么，也不会被各种长辈管教。殊不知，等到自己成人，有的却不知道应该怎么样尝试，不知道自己能不能接受尝试后的结果。在大学时代，尚且还能自己说了算，但步入了社会，可以尝试的领域和机会很多，但总有一部分年轻人是在左右徘徊、思虑过多中蹉跎了时光。加上父母的重心转移到了成家生子中，来自这方面的压力束缚了很多年轻人，立家养家的责任感消磨了勇于尝试的星星之火。
虽然自己很喜欢有情怀的人或者事物，但是经过上述不成熟的分享和理解中，感觉想要有情怀，首先，必须自己很有主见、目标明确、准确定位。像罗胖和马斯克一样，知道自己做企业的初衷是什么，对自己的事业有准确的定位。其次，容错试错。没有人天生就是赢家，他们在追求自己的事业中不断的试错，以问题为导向，有问题不是被淹死在质疑的口水中，而是努力的解决问题，下一次做到更好，每一次新品都很惊艳。再次，勇于坚持。只有勇于坚持，才能在无数次的失落中最先获得成功。只要坚持，不论以什么方式，就能不断的成长，量变的积累会引起质变，就像坚持写作一样，写多了自然知道自己的问题在哪里，写多了一些好的方法才能融会贯通，写多了下一次的瓶颈会越来越少。
有情怀的人很少，坚持做有情怀的人更少，把坚持的情怀做成企业更是凤毛麟角。再为写两家有情怀的公司点赞的同时，要学习他们把情怀做成事业的经验，启迪自己、快速成长。
