很多人都不懂怎样才能给别人留下好印象，还经常会被人误解为高冷、不友好等较差的印象。下面我们就来说说《给人好印象》里提到的三个密诀：
一、两个印象阶段：
第一印象往往非常重要，很多人的偏见意识就产生在这回眸一瞬间，所以我现在出门都要做最简单的整理和淡妆。
随着交往的深入，可能会发现之前的感觉是一种偏见，事实存在差异，于是进入第二个印象阶段，我们开始纠正自己的感觉。用一些方法来扭转已有的坏印象。但有时候可能要花很多的时间和精力才能把这个偏见消除。
二、建立良好印象：
1、树立信任
和人交往时，一方面要表现出“温暖”，做出微笑注视、点头肯定等动作让别人乐于接纳你；另一方面要表现出“自信”，用你的经验和优势让别人觉得你可靠。
2、表现价值
当你处于弱势或需要别人予以帮助时，一定要表现出你对他们的价值，以留下良好的印象。举个反面例子，电视剧里经常会提到面临危险的人，告诉他的对手自己的价值（知道某一个秘密或掌握一个线索），以打消对方伤害自己的念头。
3、建立同盟
当进入一个新的环境时，注意态度谦虚，乐于帮助和肯定别人，尽量与大家建立起一种同盟关系，则大家会非常容易地接纳你。避免急于炫耀自己，成为众人的假想敌，陷入孤立状态。
三、扭转不良印象
如果已经给别人留下不好的第一印象，采取的补救办法有两个：
1、反常证据：
用大量反常的行为证据证明自己，例如常迟到的不迟到了，常邋遢的变整洁了，常煲电话粥的变自律了……注意改变的次数和程度一定要大量并坚持，才能彻底改观别人对你的看法。
2、唤醒公平：
如果不好的印象是因为别人的偏见造成，你就要想办法唤醒他们内心的公平，用事实或自己的经历去与他们沟通，取得同理心，就有可能让对方更客观地分析对你的看法，主动修正自己的态度。
所有的印象都事出有因，只要我们把控好沟通的分寸和方法，注意个人印象的构建，就一定能建立良好的人际关系，为自己的职业生涯加分！
