做好HRBP，需要懂专业、懂业务，懂商业，懂业务伙伴、懂人性。今天给大家推荐几部适合HRBP看的电影，先收藏起来把。
2009年上映，109分钟，美国
影片简介：乔治·克鲁尼饰演裁员专家瑞恩，工作就是飞来飞去为各地公司去解决麻烦。而他的助理发明一个远程会议系统，让瑞恩的工作显得似乎毫无必要……
推荐理由：从企业裁员切入的，片子在裁员操作流程、对被裁员工关系处理上，做一个有温度的HRBP，五颗星推荐。
**推荐星级： **★★★★★
适合****人群****： HRBP 员工关系模块负责人
《终极面试/Exam》
2009年上映，101分钟，英国
影片简介：一家背景神秘的大企业招聘人才，把8位最后通过的精英候选人，安排在密闭的房间进行一场终极的面试比拼。
推荐理由：参加面试的8个人，来自8个不同的地区，有8种完全不同的性格，从性格分析的角度来看，这是一部好教材。
****推荐星级：****★★★★
适合人群： HRBP 招聘模块HR
《穿PRADA的女魔头/The Devil Wears Prada》
2006年上映，101分钟，美国
影片简介：由安妮·海瑟薇饰演的女主角，她应聘成为主编米兰达的助理，而永远享受无数一线名牌的暴君米兰达，是时尚界最有影响力的女人。
推荐理由：经典职场片，有很多看点：1.招聘，选人的过程。2.培训，对新人的培训。3.留人，育人的方法。4.提拔，激励方法的使用。
****推荐星级：**** ★★★★★
适合人群： HRBP 全模块HR hr助理
1994年上映，142分钟，美国
影片简介：全片的主题是“希望”，透过监狱这一强制剥夺自由、高度强调纪律的特殊背景，来展现作为个体的人对“时间流逝、环境改造”的恐惧。
推荐理由：HR在公司是典型的三明治，老板不满意，员工不理解，经常两面不是人。如何才能完成自我激励？HRBP“心力”训练首推！
****推荐星级********：**** ★★★★★
适合人群：HRBP，HR相关从业者
1994年上映，142分钟，美国
影片简介：影片以穿插叙述方式来介绍苹果与微软的发展过程。故事主角是四个充满远见的年轻人，展开一场改变整个世界的电脑大对决。
推荐理由：以微软苹果故事为背景，全片体现企业战略、产品定位等问题，还随着公司发展的理念冲突，HRBP如何在其中自我定位，值得思考。
****推荐星级：**** ★★★★
适合人群： HRBP HRD
《大公司小老板/In Good Company》
2004年上映，109分钟，美国
影片简介：霍丹是美国权威杂志的广告部总监，他的公司被大财团收购了，而他的职位被只有26岁的新人所取代，两个男人也开始了办公室里的明争暗斗。
推荐理由：老片子，主题却迎合了目前最热主题——企业并购。企业并购后，如何新老融合的问题，值得思考。
****推荐星级：****★★★
适合人群： HRBP 收购并购场景下HR
《大空头/The Big Short》
2015年上映，130分钟，美国
影片简介：2008年金融危机，华尔街几位眼光独到的投资鬼才，通过做空次贷CDS而大幅获益，成为少数在金融灾难中大量获利的投资枭雄。
推荐理由：涉及经济、资本、市场，对人性的刻画也非常深刻，HRBP要懂商业，从这里开始。
****推荐星级：****★★★★
适合人群：HRBP 金融行业HR
《****国王的演讲/The King's Speech****》
2010年上映，118分钟，美国
影片简介：约克郡公爵因患口吃，无法在公众面前发表演讲。妻子伊丽莎白为了帮助丈夫到处寻访名医。一次偶然的机会，她慕名来到了语言治疗师莱纳尔罗格的宅邸。
推荐理由：不要总是在抱怨业务搭档不配合自己，HRBP们，请好好去想一下，别人不配合你的原因到底是什么。
****推荐星级：****★★★★
适合人群：HRBP HRD
1999年上映，89分钟，美国
影片简介：该片讲述不堪忍受乏味工作的彼得·吉布森在被催眠后一反常态反抗公司规定的故事，影片以凌厉的镜头将他们对生活对工作的一切不满淋漓尽致地发泄出来。
推荐理由：不要激怒老实的员工，一旦积怨爆发破坏力也相当强大，HRBP要做好人力资源风险防范。
****推荐星级：****★★★
适合人群：HRBP 员工关系HR
《****当幸福来敲门 The Pursuit of Happyness****》
2008年上映，117分钟，美国
影片简介：讲述一位濒临破产、老婆离家的落魄业务员，如何刻苦耐劳的善尽单亲责任，经过努力，最后成为知名的金融投资家故事。
推荐理由：本片推荐给HRBP，是因为HRBP必须要有强烈的事业心和抗压力。如果想成为优秀的HRBP，关键就是自带血包！
****推荐星级：****★★★★★
适合人群：HRBP HRD
2008年上映，86分钟，美国
影片简介：两个平凡得不能再平凡的男人，为了一个普通得不能再普通的职位——超市主管，展开了一场没有硝烟的战争。
推荐理由：在职场刀光火影中，HRBP可以静下心来想一想，我们主导的员工升职有没有导向性的BUG？
****推荐星级：****★★★★
适合人群：HRBP 绩效管理HR
2001年上映，103分钟，以色列
影片简介：主人公是耶路撒冷最大的食品公司的人力资源经理，公司面临着管理疏忽的指责，他不得不学会了用自己的良心和努力去真正地关心那些“人力资源”。
核心亮点：一旦企业员工出现工亡，HRBP应当采取什么样的有效措施？如何做人性关怀，这个片子会给你一些启发。
****推荐星级：****★★★★
适合人群：HRBP 员工关系HR
2006年上映，86分钟，法国
影片简介：一部关于法国职场阴谋的影片，描述了一个粗暴和专制的公司经理和他手下那几个各怀鬼胎的员工。他们的故事并不是表现在办公室里，而是在运动场上。
推荐理由：职场如战场。HRBP如何才能去了解自己的业务搭档，除了办公室，还得玩转运动场。
****推荐星级：****★★★
适合人群：HRBP 全模块HR
2009年上映，134分钟，美国
影片简介：刚刚结束牢狱之灾的纳尔逊•曼德拉竞选南非总统成功。他领导人们破除种族隔离制度，雇佣白人护卫队，在各方面建立不同肤色的沟通。
推荐理由：试问在我们的生活和工作中还能有什么比一个国家的种族隔阂更难解决的问题呢？让我们用宽恕、亲和和智慧去面对一切困难吧！
****推荐星级：****★★★★★
适合人群：HRBP全模块HR
