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1.积极主动
一个团队里，成长最快的一定是那些积极主动的，就像小灶群里成长最快的是那些积极参与及主动奉献的伙伴。工作中难免遇到各种问题，一个团队中也难免遇到一两个很奇葩的人。有些人喜欢把遇到的问题归咎于外在原因及其他人，而积极主动的人更愿意想办法找到解决途径，没有条件就创造条件。
2.以始为终
除了积极主动的心态，更要找对做事的方向，如果一开始方向都错了，最后的结果就很难达到预期的那一个。在一开始有个明确的目标很容易，但是在做的过程中很容易受其他的干扰而忘了自己最初的目的。所以需要时刻向自己提问，正在做什么，做的目的是什么，有没有偏离一开始制定的方向，如果有是不是原来的方向不对需要做修订，如果不用修订，是否要赶快调整回到正轨。
3.要事第一
确定好了方向，接着就是怎么行动实施。需要解决的事情往往有很多，有些重要，有些没那么重要，工作中繁杂的事情一多我往往就想不起来优先处理哪一件，直到知道“要事第一”这个原则以后，每次选择困难症犯的时候就会问自己，目前手上哪件事最重要，清楚以后就立刻处理，做完之后再在余下的事情中挑出最重要的。如此，每次都能把事情仅仅有条的完成。
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