春夏秋冬又一秋，时光荏苒，一年一度的黄金招聘期马上就要拉开序幕，遥想去年这个时候，还是一名即将毕业的研究生，我的本科只是一所很普通的二本院校，由于本科阶段的贪玩，我的平均成绩G点不高，没有拿过奖学金，大四时为了考研，还挂过一门专业课。和我一起找工作的研究生学霸同班同学比较，在这个论本科出身，论成绩G点的时代，我没有任何的优势，然后最后我却是让他们最羡慕的一个。从制作简历——应聘——面试，经历了太多，走了许多的弯路，更重要的是获得了宝贵的简历制作经验技巧和面试经验技巧。所以我希望我的经验技巧能够帮助那些正在找工作以及将来需要找工作的同学们，让他们扬长避短，少走弯路，拿到自己满意的offer。下面我就讲讲我的经历。
由于我所处行业的原因，毕业去向主要是三大国企，9月至11月是国企来校数量和质量最高的阶段，单位就是那么几家而且由于市场不景气一直在缩招，所以每来一家大家都会投一家，所谓“金九银十”就是这个理儿。一般来校的招聘单位都会提前一天或者半天把应聘者的简历收上去，然后进行筛选，只有收到短信或者电话的人才能够参加接下来的面试。
第一家单位来的时候，当时的我不知道哪里来的自信，牛逼哄哄的就做了一张纸的简历，一心认为能力才是最重要。在简历递上去的第二天，周围的同学开始陆续接到了面试通知，我却惨遭打脸连面试都没有资格参加，当天面试结束已经有两个好朋友签约了，当时的心情跌落到谷底，第一次的面试机会就这样失去了。回到办公室我百思不得其解，于是找到了那两个朋友的简历做了下比较，发现他们做的简历确实比我好，如果换成我是面试官，我也会选择他们。有了第一次的失利，我开始重新制作简历，每天不断的搜索素材，思考如何去进行制作，不管是内容还是排版，对于简历上的任何一个细节，我都会力求完美，哪怕是登记照，为了展现应有的气质，我都会重新去照相馆，直到第二家单位的到来。
第二家单位来的时候，由于是在另外一个学校，我们学校一起去的一共有几十人，他们中有本科出身于名校的学霸、有拿过国奖的人、有发表过好几篇文章的人，有获奖证书一大推的人。第一天晚上开宣讲会收取简历，第二天才能出面试名单，所以我们在晚上递上简历后必须要住在学校外面的旅馆。第二天早上五点的时候，我的手机突然接收到了面试短信，我马上问同房间的同学有没有收到，他说没有。大概到了八点多的时候，一起来的几十人中还是只有我一个人收到了短信。于是，在众人羡慕的眼神中我独自一个人去参加了面试。由于第一次参加面试，我其实是没有对面试做过准备，加之又只有我一个外校的，在外面等的时候非常的紧张，当轮到我的时候，面对面试官的一系列提问，临场的发挥一塌糊涂，最后的录取结果可想而知。
虽然没有被第二家单位录取，但是我已经突破了应聘的第一关，在一同投递简历的同学中，很多人都比我优秀，却没有收到面试通知，而且整个学校就我一个人收到了面试，这对我的自信是一次非常大的提升。大家都对我的简历很好奇，如同“葵花宝典”秘笈想要一窥究竟，但是在我没有拿到offer之前，我是不打算给任何人。经历这一次，我渐渐在学校小有名气了，不管认识或者不认识我的，大家都会知道我的名字。在第二次后，我开始重点对面试进行准备，吸取上一次的失败教训，而且还针对面试进行简历的修改，只要一想到有什么不妥的地方就会进行改进。
第三家单位直接来的我们学校，这家单位由于所在城市比较好，所以想要去的人是最多的。投完简历后，整个学院只有三个人收到了面试通知，我不出意外的就是这三人中的一名。这次的面试如果是100分的话，我给自己打了80分，想比较上次的面试有了很大的进步，回答问题层次分明，虽然不能保证所有的回答全都让面试官满意，至少从面试官的互动及交流上我感觉到对方对我还是很满意，最后的结果虽然由于一些其他的原因（国企有时招聘是来走过场，只是秘而不宣，三人一个都没要）没有录取，但我隐隐约约感到离下次面试签约越来越近了，我也成为了学校的名人。
在接下来的两个月中，我又参加了两个面试，我一边总结经验教训、一边继续修改简历，进入面试对我来说已经是小菜一碟，只是由于一些原因没有签约（国企招聘有时就是来招子弟），我已经被同学称为面霸了，很多人就参加过一次面试，甚至有的一次机会都没有。大家都觊觎着我的简历，以及面试的技巧，希望能够得到我的真传。
终于，在年底的中科院招聘中，面对来自北大等名校硕士以及博士等竞争者，由于准备的充足，我顺利进入面试，通过一面、二面，最终拿到了令人满意的offer。
简历的制作+面试两者中包含着丰富的技巧，如何扬长避短，博得面试官的青睐，通过四两拨千斤，成为一匹黑马，拿到满意的offer其实是有方法及规律可言。由于不是一两句话可以说的清楚明白，原本准备分简历制作和面试技巧两个专题来写，但感觉细节太多，写作水平有限而作罢，希望能够帮助那些正在找工作以及将来需要找工作的同学们，需交流或帮助可以联系我。
