中共中央办公厅、国务院办公厅在近日印发的《乡村振兴责任制实施办法》中提出，实行乡村振兴责任制，要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，实行中央统筹、省负总责、市县乡抓落实的乡村振兴工作机制，构建职责清晰、各负其责、合力推进的乡村振兴责任体系。因此，应当有力打出党建强村、人才旺村、产业富村三张牌，为乡村振兴注入“源动力”。
上下同欲，打好基层党建“基础牌”。乡村振兴，关键在党。火车快不快，全靠车头带；农村强不强，须看“领头羊”。村党组织是党在一线的“桥头堡”，其成效发挥直接影响乡村振兴战略能否在田间地头落地生根。因此，一是要让村党组织用起来，抓住基层党建这个“牛鼻子”，发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，以高质量党建助推乡村振兴。二是要让村党组织强起来，积极开展基层“带头人”队伍建设，党员干部要“走在前、作表率”，充分发挥引领示范和带头作用，准确把握新时代党的组织路线的科学内涵和实践要求，紧紧围绕“围绕中心抓党建、抓好党建促发展”的思想开展工作，加深加实对政策的理解，把乡村振兴的各项措施政策送进每村每户。三是要让村党组织强起来，增强“红色堡垒”战斗力，优化组织配置、健全组织架构，让村党组织的服务能力、引导能力、发展能力得到充分发挥，做给群众看、带着群众干，昂首迈开乡村振兴大步伐。
衔泥归雁，打好招贤引才“动力牌”。乡村振兴，动力在人。人才是乡村振兴的强劲引擎。一是身处基层的党员干部作为人才，要要身先士卒，静得下心，沉得住气，不做“温室花”，肯做“墩墩苗”，将个人成长自觉融入党和国家事业发展，努力成为“政治素质高、群众基础好、致富带富能力强”的“领头雁”，做到“想干事、敢干事、能干事”，在“三农问题”上攻坚克难、勇创佳绩。二是盘活本土人才，缺什么培训什么、要什么送去什么，注重在泥土地里挖掘能工巧匠、在乡野间培养新型农民，寻找“土专家”、“田秀才”，做到“不拘一格降人才”，按照乡村发展的实际情况打造能让人才发光发热的“大舞台”。三是畅通引才通道，人才有意愿，政策就要有诚意。因地制宜制定积极的人才回流政策，通过“情感引人、机会引人”等方式，吸引农村青壮年、返乡农民工、回乡大学生、退伍军人和乡贤精英反哺桑梓，激励他们在农村的广阔天地大展才华、大有可为。
仓廪丰实，打好发展产业“增收牌”。产业兴，则群众富。产业兴旺是乡村振兴的重要基础，乡村振兴要落到实处，就要让老百姓的钱袋子鼓起来、收获感高起来。因此，一是要依托本地资源，认真调研，科学统筹，因地制宜、因时而动发展本土特色产业，打造本土品牌，善于利用品牌效应开拓蓝海、抢占市场高地，做到“人无我有”、“人有我优”，二是创新经营方式，发展“互联网+”农业，通过一二三产业融合，将传统农业转型成为同时具有观赏、休闲、娱乐、互动价值的现代农业，建设生态农庄、农家乐、康养基地、民俗民宿等新产业，挖掘提升农业经济价值。三是坚持绿色发展，发展农业、开发乡村不应该是“竭泽而渔”，守护好绿水青山才能换来金山银山。乡村发展要有科学规划，将一草一木、一庭一院、一山一水纳入经济发展方案，实现“一村美景一村情”，打造“望得见山、看得见水、记得住乡愁”的美丽乡村、富足乡村、活力乡村。
