白驹过隙，我的人生了活了37年，回顾一下，好像没有对什么事情真正的全力以赴过。在人生当中，好像一些重大事件里面都没有做到“极致”。但我承认，在成长过程中，我一直都是一个全情投入的人，好像还没有将什么事情、在某个领域做到极致的体验。
仔细回想，我还是有过全力以赴的经历。
人生中第一次的全力以赴的经历是在我五岁的时候，爸爸带着我去家乡的市体校的篮球队进行面试，教练是国家队退役的教练，现在回想那时候我做了人生第一次的努力，希望能够进入到这支队伍当中去打篮球。
还有一次呢，是我小学面试的时候，在面试前的一天，邻居家的叔叔对他的孩子和我问一个问题，他说从1数到100，看谁能数下来，能数下来的就能去上学，数不下来的就不能去上学。天哪，我对数到十之后的数字有很大难度了，一直到现在，我好像对超过十里外的数字都不是特别的敏感。也许是从小担心自己数不上来数字而无法上学的心理阴影。
长大之后，每当做到了全力以赴结果又要很好地物质回报，比如我在创业的时候，在参与每一次的竞标的时候，在做完每一个培训项目的时候，客户的满意度都很高。
在我的一生当中都没有做到极致的时刻，但有全力以赴，在我刚刚踏入职场的时候，做到了全力以赴，准备每一次课程的时候，做到了全力以赴；在创业的过程当中我做到了全力以赴，但有没有把那件事情做到极致呢？
好像没有，这一生的过程里面都没有一件事情做到极致，做到让自己满意的完美，一直都觉得人生好像都是缺失的，可是我又在坚持些什么？好像那份坚持，就是希望能够有一天能够把一件事情做到极致吧。
期望有那么一天，在有生之年可以把一件事情做到极致。人们都说一生只做一件事，一生专注在这一个领域，希望把所专注的事情做到极致。
直到我开始进行开始目标践行我才意识到我生命中的极致每一天都在体现，我从一个最小的事情开始坚持，我从一个最不可能失败的目标做起并坚持。开始让自己去转变思维，让自己变得更积极，去感受和体会那份成成有感。
转变思维，让自己去体会那种成就感，成就感来自哪里，来自于我可以把这件事做成，来自“我可以”这三个字，这是人生中莫大的信任呀！对周遭环境的莫大的信任，对自己的莫大的认可和认同。
回想过去的37年，没有什么可抱怨的了，因为我把一幅好牌打成了一副很烂的样子。依然乐观，我依然对未来充满希望。开始一个梦想的旅程，不是追逐梦，是用喜悦与轻松的方式，走向梦想。
我的理想生活是能够幸福的过好这一生。在幸福的同时，可以把我的幸福分享给身边更多的人，影响身边的朋友们一起来幸福，影响多少人从1万人，可以先从影响1个人开始。
也许你会说1万人，在中国有14亿的人口，才影响1万人，但这是一个小到不可能失败的目标，对吗？这不足以成为一个人生的梦想，它只是一个阶段性的里程碑，好吧，那我就告诉自己，希望能够是10万人，10万人这个数字，这一辈子没见过那么多人，怎么能实现呢？不知道，可是他给了我指引了一个方向，好吧，中国14亿人口，也许10万人也不够。那么就从100万开始好了。
想想吧，想想又不会犯罪，但是问题你敢想吗？等你的梦想可以被描述的时候，它就可以被实现。
人生战略，它就是一个方向，你去向哪里？职业你去向那个方向具体怎么走具体怎么做是从过好每一个当下开始，很多时候我们都太容易，好高骛远，或者太容易看到自己不满现状的不满情绪，一个完美的未来，如果你对你的现状不满意，是不可能有一个完美的未来的。
与其对现状不满，那可不可以找到一点让自己满意起来？可不可以找到三点让自己满意起来，把你的关注度从不满意的事情，从不开心的事情，转变成关注让你满意的让你开心的事情。
比如说回归到我们当下所拥有的，今天的这堂课的不是一堂鸡汤课，今天的一堂课是有具体的方法，有很多干货可以和大家一起分享的，如果说今天的这两个小时我花了多长时间来准备我告诉各位，我花了37年，跟我今年三十七岁。我很珍惜这两个小时，因为我珍惜在我生命中的每一分每一秒。
我珍惜在我生命中的每一分每一秒我当然也非常珍惜家就格外的每一分每一秒，这跟珍惜不是嘴上说说的这份真心是体现在行动里的。
所以我们需要一个更高效的生活方式，却让我们的每分每秒都在创造价值，这不是不可能的，马云的企业每一分钟都在创造百万以上的收入，我看到很多的企业每分钟都在创造价值，都在产生业绩。
那么你为你的企业做了什么？
你创造了什么价值？
你做出了什么贡献？
永远不要忘记和管理者要为企业去做贡献，而不仅仅是产生一个数字下的目标，而不仅仅是等着要回报，贡献是多少钱的价值是多少？
