在携程的公司墙上看到“狼性文化”,想到许多年前篱笆的墙上也有类似的标语。
我一点儿都不期待共事的伙伴有“狼性”,我期待“多样性”。
突然很庆幸篱笆没有强大起来,庆幸窝牛小而美;庆幸我们用目标置换破了组织管理臃肿的局;庆幸我们用正反馈激发了每一位小伙伴们各自特殊的潜能;庆幸我们将同事变成了家人。
虽然离开了篱笆,离开了窝牛,但心却难以割舍,我想这大概就是一个好公司的魅力所在吧。
在携程的公司墙上看到“狼性文化”,想到许多年前篱笆的墙上也有类似的标语。
我一点儿都不期待共事的伙伴有“狼性”,我期待“多样性”。
突然很庆幸篱笆没有强大起来,庆幸窝牛小而美;庆幸我们用目标置换破了组织管理臃肿的局;庆幸我们用正反馈激发了每一位小伙伴们各自特殊的潜能;庆幸我们将同事变成了家人。
虽然离开了篱笆,离开了窝牛,但心却难以割舍,我想这大概就是一个好公司的魅力所在吧。