转眼间考上省直单位已经快2年了，2年间经常有小盆友问我考试经验，每次都是口头讲讲，没有系统的整理过，最近想要开始新的学习征程，想到来总结一下。我一共经历过4次考试。
13年初次试考省会城市选调生，几千人报名，录取6个，裸考进面，最后以0.5的总分分差落选；
14年市直机关事业编，200多人报名，录取1个，笔试第一，面试第一，成功入选；
16年国家某部委，笔试137，第二名好像，面试放弃了
16年省直机关公务员，也报了几千个，录4个，当年分数普遍高，笔试150+ 第4，面试85+ 第3；总分第3，成功上岸。
我本人属于资质很一般的那类人，高考真的是很费劲才考了个211，作为理科生，物理和数学都很一般，属于没开窍那种，大学果断选择了文科类专业。
好在我愿意试错和坚持，所以觉得自己的经历对大多数人还是有借鉴意义的，当然一路走过来我见过很多特别聪明的大神，根本不屑我的小聪明，所以我也就是总结下，给看到的人提供一种思路，一家之言，仅供参考。
一、培训机构、培训课程那些事儿
相信每位备考公务员考试的小盆友都考虑是否报培训班的问题，培训班有笔试班、面试班、线下班、线上班等选择。分享下我对各种培训班的认识。
1.面试班：思路最重要，套路不靠谱
13年裸考进了选调生考试，公布入面名单和面试时间就间隔几天，紧急报了个4、5天的那种强化地面班。封闭式的，吃住培训都在一个酒店里。
形式是一个老师带几个学生。先讲题目讲套路，然后大家就一套套题目轮流模拟，然后老师点评，学生互评。
培训班有两个好处：一是系统性强，培训机构把题目类型、经典例题都梳理好了，节省了大量找资料的时间；二是按照课程节奏推进，避免了自学的拖延症。学习的内容量足够大。
当然也有弊端，一是培训机构比较重视套路，给你培训的老师大多数并没有实战经验，他们也是机构统一培训出来的，模式化痕迹重；二是老师水平参差不齐，遇到水平高的老师靠运气。
我报的某公的省会城市集中培训班，老师水平一般，现在回想起来明显是没有过实战经验。
培训的几天，密集的吸收了各种题型，每种题型的答题基本套路。但是套路限制了自己的思路，每天都在记忆，有哪些题型，每种题型有哪些作答方式步骤。
但事实上，真的到了面试的时候，时间很紧张，加上着急，忙着去思索套路非常限制你对这道题目本身的把握和思考。
面试班能提供的只是一个入门和基础知识，这些应对面试远远不够，我们要在这个基础上去练习自己就事论事快速思考的能力，以及跳出这件具体的事儿宏观的思维能力等等，这个我在面试经验里再详细讲。
所以，如果有足够的时间和经济能力，面试班作为小白入门的基础还是有必要的，是扎实打基础的一部分，当然如果时间和金钱都不允许，也有靠自己的方法，后面会说到。
2.笔试班：选对老师，事半功倍
14年考市直单位事业编，为了提高成功率，报了某图的笔试线下班，还在QZZN上下载了很多前辈分享的视频学习资料。
笔试班行测各个部分都是分不同老师在讲，水平有高有低，碰到厉害的老师真的事半功倍，当时讲逻辑推理老师就思路很清晰，我一下子就感觉这部分透亮的学会了，老师分类清楚，讲的思路清楚，遇到什么，怎么思考，提升了很多。其他部分就是扫了个盲，提升不大。
笔试线下班适合备考时间充裕的在校考生或者全职备考生，当然还要经费充裕，对打基础还是很有用的，能够快速的给你一个系统的概念，一共有哪些类型的题目，都有哪些基本的方法和技巧，难点在哪里；通过测试，你自己的优势劣势都是哪些等等，能让你快速入门。在职的考生基本没办法上这种集中培训。
我集训学完以后，把网上下载的资料梳理了一下，然后针对薄弱的部分重新听课，视频课程好处在于你可以选择，纠错成本低。
比如资料分析，可能下载了几个培训机构不同老师的课程，选择一个老师听一两节就大致知道讲的如何。如果不好可以快速换下个老师的课，老师水平对你的提升会有非常大的影响。
以上是我报辅导班的经验分享，下一次，梳理汇总公务员考试各个部分学习应考经验~
（未完待续……）
