工作就是最好的修行，在职场上，我们会遇到各式各样的问题，也有各种经历，这时候我是怎么让自己在工作中体现自我价值，且保持状态持续成长的呢？梳理一番后发现自己在职场中还有很多精进的空间，写下以下几点，激励自己同时也鞭策自己。
不懂就问，不会就学
在工作中， 经常会遇到很多不懂的问题，这时候我都会主动去问，去向比我专业的同事请教，直到明白为止。如果都不懂，或者没有人可以问，那就查，现在网络百科全书真的什么资源都有，你不懂的一切都可以在上面找到答案。
遇到不会的，怎么办？就此打住么？不，不会就去学。有时候讨论方案后要落地发现很多技术上的问题大家都不会做，那我来学，学到了完成这项任务，也提升了自己的技能。有时候同事也会问我问题，包括一些办公软件应用的问题，当我不懂时我不会因为不懂就停止思考了，我会去查，研究尝试后再告诉他可以怎么做，这样我还懂多了一个小技巧。
工作中保持不懂就问，不会就学的心态，能让自己养成良好的学习习惯，同时还能有所进步。
清单管理思维
工作上，我用了本工作小秘书的笔记本，翻开每个月一大页，像日历一样，左边有一栏是重要计划，每月月初我会写上本月重要的事项，列出月工作清单，并进行优先顺序排级。每天到公司后，工作前的第一件事，我都会翻开本子，先想想我今天最重要的三件事是什么，写下来，再开展一天的工作。而在每天下班前我也会回顾下本子上的三件事，是否已经完成。每月底我也会检查月清单是否都已经完成，打钩。
清单思维首先让我明确了我这个月的工作重心，其次，每天看着我的月清单，再结合当天的实际情况，列出重要的三件事，执行要事第一原则。让我每天都能有清晰的目标，重要的事情优先安排，可以有效管理我的时间和工作，提高工作效率。最后，通过列清单，我可以检查清单，审视我当月当天的工作是否完成，避免工作上的遗漏和错误，保证工作做到位。
总结
工作中经常要策划会务活动和组织会议等事情，每次会议结束后我都会给自己做一份总结，包括这场活动中的收获、不足以及可以改善的地方，都会列下来，也会询问同事建议，下次再改进，让下一次比上一次更好。
总结是为了下次能做的更好。
在工作中选择以哪种心态让自己成长取决于你自己。热爱自己的工作就是热爱生活。愿我们在工作这个修炼场中修炼自己的能力和心性，让自己的持续成长。
