公立园就是好,有什么事政府撑着,什么配备都可以专款专用,不怕没钱有编制有保障,工资还不低,地位又比一般私立园好,社会认同感也高……喜欢这所幼儿园的各种规范,喜欢这里老师的各种高素质……
嗯!以后要是让我听到:幼师就是保姆,吃青春饭,男幼师没前途……当幼师中专就可以……这些话语,就算是高中恩师,我也要甩她千万张鄙视的颜色以及意味深长的[微笑]让这些人自己体会:一个班25名孩子,两位任课老师,一名保教老师,从家园共育,家长开放日,家委会组织,自编律动舞蹈,组织艺术家,运动会各种活动,还要环境创设,还要参加市区高级课题研究,园本教学……这么多工作量还不包括日日点点滴滴对孩子一饭一衣的关照……
本意不是吐槽幼师辛苦,其实内心装的都是这些孩子。如果我不做这一行,不了解这一行,我没有资格说,就是不满某做科技的弄潮儿说什么全园所无死角监控,人工智能辅助教学这些话,请问你把幼师的师道尊严放在哪里?
有心思投入技术,还不如把这些资本放在提高幼师的幸福感和待遇上,把心理咨询相关知识和技术融入企业管理,比如EAP等,一个园所配一两个全职或者兼职的专业心理咨询师,或者心理学专业毕业的人才,在关注孩子成长变化的同时也关注幼师的处境……还怕提高不了幼教行业的质量?
当然,对于行业系统大局这些角度我是无力左右的,但至少我不会连自己的想象力也扼杀,从自己做起,能让一个孩子受益就多让一个孩子受益[奋斗]